Подскажите кто знает, могу ли я попросить перерасчет пособия по уходу за ребенком если увеличилась з/п?

Я, нахожусь в отпуске по уходу до 1,5 лет, в октябре-ноябре выходила на работу на неполный рабочий день, получала и з/п и пособие. Получив з/п за отработанное время, обнаружила, что она увеличилась, могу ли я просить перерасчет?

Спасибо!

Что мы имеем: я в отпуске по уходу за ребенком, муж официально не работает, есть мат капиталл, моя мама с хорошей работой, з/п и кредитной историей.

Можно ли взять ипотечный кредит мама+я созаемщики с использованием мат капитала в счет первоначального взноса?

Где-то читала что за время нахождения на б/л по беременности и родам набегает сколько-то дней отпуска. Так вот компенсацию за этот отпуск можно получить только в случае увольнения? или я находясь в отпуске по уходу за ребенком могу попросить эту компенсацию? или мне вообще ничего не положено? все отпуска перед декретом я отгуляла.

Спасибо всем кто откликнется!!!

Ситуация такая:

Работаю с сентября 2008 года, 14 декабря 2009 г ушла в отпуск по беременности и родам на 140дн, потом его продлили еще на 16 дн., потом отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, потом отпуск по уходу до 3х лет до 31 января 2013.

22 января 2013 ушла в отпуск по беременности и родам со второй беременностью.

На работе написала заявление на замену годов при рассчете с 2011-2012 на 2009-2010года.

Теперь пытаюсь разобраться на сколько дней нужно делить мой средний заработок за эти 2 года, если в 2009г 109 дней провела на больничных, 40 дней в очередном оплачиваемом отпуске, 2010г сначала был б/л, потом отпуск по уходу, т.е. он полностью исключается...

Как посчитать:

1) 730-365(за 2010г)-109(б/л 2009)-40(отп 2009)=216

или

2) 730-365-109=256

Не пойму дни очередного оплачиваемого отпуска вычитаются из 730 или нет? или только больничные и отпуска за ребенком?

Была сегодня на работе, мне насчитали 347 дней, т.е вычли 2010г и 18 дней декабря 2009года. А остальные больничные тоже ведь должны вычитаться? Так?

Спасибо всем кто откликнется.