Помогите разобраться, пожалуйста, мамы, открывшие СДС!
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет (юрист). Хочу открыть СДС. Но директор школы сказала, что я могу открыть СДС и быть трудоустроена воспитателем только при условии прекращения отпуска по уходу и увольнения с основного места работы. То есть с ее слов совмещать СДС нельзя. Так ли это?
Москва
Семейный детский сад, не предусматривает под собой работу по совместительству, т. к. рабочий день у Вас будет согласно рабочему дню в детском саду с 8 утра до 7 вечера, ежедневно с понедельника по пятницу согласно производственному календарю. И как вы себе представляете совмещение в данном случае? Сменщицы у Вас быть не может при СДС!!!
Ольга, а у Вас СДС? Какой-то невероятный график Вы расписали 🤨 36 рабочих часов в неделю у воспитателя семейного детского сада
Москва
Ольга, а ещё многие директора, обязывают водить детей в сад на занятия, если у мамочки нет образования воспитателя!!!
Ольга, в том и дело, что я только сегодня говорила с директором школы, которая озвучила мне СТАВКУ воспитателя с 36часовой рабочей неделей. Иными словами как обычный воспитатель. С 7 до 19 - это две ставки)
Санкт-Петербург
работа по совместительству не обязывает выходить с декрета.
как и открытие ип и т.д.
вы не гос служащая,которым запрещено открытие юр лица
А раз уж вы юрист,откройте трудовой кодекс или консультант плюс,
я законы читать умею, спасибо. Но спрашиваю конкретно мам, которые находясь в отпуске по уходу за ребёнком по основному месту работы, открыли СДС. Я же не с потолка это взяла, только сегодня говорила с директором школы и она отказалась меня оформить в случае, если я не прекращаю отпуск по уходу на текущем месте работы. А если я его там прекращаю, то должна уволиться!
Москва
В вашем случае, директор не хочет идти на уступки, если Москва, то Вам стоит оформить заявление через портал mos.ru, в обход директора. Тогда вряд-ли Вам откажут, но со стороны директора столкнетесь (как показывает практика) с вечными отчётами и придирками.
Или попробуйте обратиться в другой комплекс (школу), каждый директор вправе диктовать свои условия согласно уставу школы и договору с работником.
Москва
Добрый день! Скажите, пожалуйста, у вас что-то получилось с задуманным? Можете поделиться опытом?
