подработка в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет

Добрый день,

Подскажите, пожалуйста, я правильно понимаю, что в отпуске по уходу за ребенком женщина имеет права подрабатывать где угодно без оформления по трудовой книжке (не на своем основном месте работы) и согласие работодателя на это не требуется. Более того, работодателя можно не ставить в известность.  Почитала трудовой кодекс, такие права у женщины есть. Но хотела услышать ваше мнение. Были ли какие-нибудь прецеденты.

Спасибо!