Дорогие девушки, подскажите, пожалуйста, могут ли уволить на испытательном сроке? Я работаю с августа 2010 года, но мой руководитель удосужился меня оформить только с 1 сентября 2011, в трудовом договоре есть пункт о том, что испытательный срок может длиться в течение 3 месяцев. Если я скажу о том, что беременна сейчас, сможет ли он меня уволить, сославшись на этот пункт?

Как много предстоит еще всего сделать...а я уже так устала! Работаю сейчас на износ, во-первых, хочу побольше денюжек получать ( у меня зп от % зависит), а во-вторых, боюсь увольнения, приходится стараться! Плюс скоро защита диплома в универе, все выходные сейчас с ним провожу. После окончания универа, в декабре, думаю на вторую работу устроиться, но вопрос...Куда??? Кому я буду нужна на 7 месяце? Да, еще и перед НГ! Сейчас многие занимаются наращиванием волос, ногтей, репетиторством, неплохая подработка, мне кажется, но я уже давно работаю менеджером по продажам, так ничему,кроме болтовни,и не научилась...((( Прямо отчаяние какое-то... Надо что-то думать!