вот здесь начало http://www.babyblog.ru/community/post/budjet/1801811
Итак, прихожу, час жду пока директор решит свои вопросы. Захожу, минут 20-25 мне объясняют плачевную ситуацию сложившуюся на нашей работе. Потом следует фраза, мы вынуждены тебя сократить, пиши по собственному желанию. Я говорю нет, по с/ж писать я не собираюсь, директор мне говорит, ну тогда все что мы моем тебе ппредложить 30000 рублей. Нормально??? Сказать,ч то я была в шоке-это ничего не сказать! Я до последнего не верила, что наш директор может так поступить! Я начала ей объяснять, что мне полагается по ТК, она якобы не в курсе всего, зовет гл. бухгалтера. Та тоже не знает, как и что мне считать, звонит в главк в Москву. И начинает мне объяснять, что есть два варианта репшения моей ситуации:
1. В первый день после выхода, то бишь 6 мая, они дают мне уведомление о сокращении, я отрабатываю 2 месяца, з/п при этом они будут платить мне минимальную (гл.бух. сказала, что минимум это 9-10 тыс рублей), место моё они мне оборудовать не собираются (директор пригрозила, что в эти 2 месяца они мне устроят такую жизнь, что мало мне не покажется, якобы она может загрузить любой работой, вплть до уборщицы или подставить). Выдадут выходное пособие в размере среднего заработка из расчета этих отработанных 2 месяцев ( ? разве не за 12 месяцев, 10 до декрета и 2 после выхода из отпуска по уходу за ребенком). Два месяца по 10 тыс. руб они будут выплачивать в случае если я не найду работу.
После предложенного варианта сумма возрасла до 50000рублей. Я отказалась.
2. Тогда, мне было предложено, подождать до следующей недели, они высчитают сумму которую они могут мне предложить. А там моё дело будет соглашаться или нет. При этом сказу было сказано, ты ни за что не получить сумму 150000 рублей на которую ты рассчитываешь. Объясняя это тем, что в организации сейчас мало денег, эти деньги что я выпрашиваю пойдут лучше на з/п моим девочкам (тем с кем я работаю, это она так хотела надавить мне жалость).
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
P/S/ Вот девочки, это просто без слов. Как теперь, что им доказывать - я не знаю!!! Конечно они не ожидали от меня такого, они думали, что сейчас придет расстроенная, заплаканная девочка, согласится на все, они меня пожилеют изо всех сил и все на этом будет кончено, а тут нет!!! Хотя на самом деле мои руки и ноги тряслись так...но я молодец не проронила не слезинки. Дома конечно два дня нытья, но нытья от обиды, от ненависти отвращения ко всему происходящему.
Главный вопрос, как и за какой период рассчитывается средняя заработная плата?
Заявление на выход из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет я забыла написать. Как его правильно и грамотно написать, плюс уточнить, чтобы мне было предоставлено оборудованное место.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Без вас мои дорогие, я бы нписала по с/ж или взяла 30т. СПАСИБО ВАМ!!!
