Работа и зачатие
Душевные переживанияДевочки. 21 января ,первый раз ,тест отчетливо поймал овуляцию и показал смайл.Мы старались эти дни. Вчера позвонили с новой работы и предложили выйти,(6 месяцев не могла устроиться) я согласилась и офрмилась. Начинаю переживать что делать дальше если получится зачать?Меня наверное выгонят? Ведь испытательный срок везде 3 месяца....
Катерина Ганеман
🤦♀️🤦♀️🤦♀️да все хорошо будет ....
У меня мужа вообще в Нальчик отправили в командировку на 4 мес теперь у меня полный пролёт во всем😬А у вас все получится главное голову не забивать 🙈Кстати когда приедет с командировке мне уже 27лет будет второй год пошёл и все пролёт .....Главное верить!!!)))
23.01.2018
Ответить
Валентина
Ни каких увольнений, вы что? По закону если вы забеременнели, работодатель не имеет право вас уволить, в противном случае его ждет уголовка. Почитайте статьи, закон. И ни какого испытательного срока при этом не учитывается. Моя история очень схожа) я устраиваясь на работу официально, узнала что беременна...А документы уже все прошли, по итогу в первый рабочий день загремела в больницу, 3 недели на больничном была (все оплатили), уже как месяц работаю на легком труду и ни кто меня не гонит, не имеют права...теперь работаю и жду декрета. Все хорошо.
23.01.2018
Ответить
Анастасия
По законодательству РФ Вас не имеют права уволить даже с испытательного срока. Приносите справку, когда точно подтвердится беременность, вставайте на учёт и нет проблем. Беременность снимает все испытательные сроки и довести до увольнения не могут и не имеют права)
23.01.2018
Ответить
Юлия
Для начала нужно забеременеть, а уж о работе подумаете потом. Желаю чтобы все у вас получилось!
23.01.2018
Ответить
Фаина
Пока вы не можете гарантировать исход ваших стараний, спокойно идите на новую работу.
23.01.2018
Ответить
Мари
думайте о работодателе в последнюю очередь, Вы еще не знаете беремены или нет, а уже сами себе блокируете все. Время идет, все время то одно, то другое, всего не спланировать, это я Вам говорю, как человек, который планирует все на год вперед и спустя год планирования, я наконец осознала, что нужно жить здесь и сейчас и решать все по факту. Даже если Вы сейчас беремены уже, то через 3 мес никто знать еще не будет, а потом уже по факту решите, что говорить....а может Вам вообще эта работа не понравится....
23.01.2018
Ответить
pantera
Ваш испытательный срок автоматически заканчивается, при наличии беременности, так как беременную сотрудницу увольнять запрещено.
23.01.2018
Ответить
pantera
А кто что может сделать? Выполняете свою работу посильно и все. Тяжелые условия - справка о легком труде. Если есть голова на плечах - довести невозможно
23.01.2018
Ответить
Валентина
Работодатель может уволить вас если вы не прошли испытательный срок по причине вашей нетрудоспособности (ну просто вы можете не отвечать требованиям этой работы и т.д.) и если он не знал на этот период что вы беременны (если вы ему об этом не доложили), но ему все равно придется доказывать что он не знал о вашей беременности. Поэтому лучше сразу поставить в известность руководителя и принести соответствующие справки.
23.01.2018
Ответить
Ксения
Я по-моему вчера Вам отписывалась? Не обязательно на работе сообщать сразу , а заметно долго не будет :) я сейчас хожу к врачу платно, чтобы не спалили и не отпрашиваться итп. Но у меня по счастью 2 месяца испытательный.
23.01.2018
Ответить
Елена
У меня просто паника поднялась)) не ожиданно получилось с работой, сидела сидела , а тут раз и в хорошее место взяли) обычно так и бывает, то пусто, то густо)) поэтому решила еще раз поинтересоваться) спасибо!
23.01.2018
Ответить
Ксения
У меня точно так было)) за 3 дня до О позвали на работу с нового года. А я эту о специально отслеживала. Ну и не стала упускать. А оказалось прямое попадание ))) ну что ж теперь поделать, судьба...
23.01.2018
Ответить
Александра
Получается, что у вас психологический фактор не сработал .Б все равно наступила. Хоть вы уже начали настраиваться не на Б а на работу.
23.01.2018
Ответить