Дорогие ББшечки, подскажите:
Выплаты, пособия, сертификат, обменкаВот и настало время моего декрета!!!!Ух!!!! 
На этой неделе дали больничный, отвезла на работу, бухгалтерия сказала, для расчета декретных выплат (теперь за 2 года), предоставить справки о доходах с предыдущих мест работы. На данном месте работы я работаю с мая 2012 , до этого работала в другом месте - на протяжении 8 месяцев, вот с прежнего места мне нужно взять справку - но мой прежний директор отказал мне в выдаче данной справки (он обижен оказывается на меня за то, что я выбрала другого работодателя, а не его), но у нас не крепостное право и мы вправе выбирать самостоятельно место работы!!!!!!!!!!Такая подлость, конечно, с его стороны!!!!!
Вот теперь у меня возникает вопрос (так как я в этих расчетха ну ничегошеньки не понимаю), сильно ли отразиться отсутствие данной справки на расчет моих декретных (сразу скажу, что на настоящем, что на предыдущем месте работы оклад одинаковый -минимальный). Помогите, подскажите пожалуйста, девочки!!!!!
Nata
А я бы на Вашем месте не стала суетиться..... причина проста -"овчинка выделки не стоит".
Оклад у Вас и там и здесь минимальный, а значит по любому будет не выше установленного минимума.... тем более, что 2011 год у Вас не полностью страховой.
Так ради чего все эти телодвижения?
12.01.2013
Ответить
Nata
Да вот я и думаю, много ли я теряю, просто я понятия не имею ничего в этих расчетах(((((
12.01.2013
Ответить
Nata
А Вы напишите с какого по какое Вы работали у предыдущего работодателя, сколько зарабатывали и работали ли до него.... а мы Вам посчитаем
12.01.2013
Ответить
Nata
У прежнего работодателя я работала с июля 2011 по апрель 2012 с официальным окладом 6 тыс., у нынешнего с мая 2012 по настоящее время с официальным окладом 7 тыс. До июля 2011 я работала в организации, но она ликвидировалась и в нашем городе нет ее представительств больше (бухгалтерия сказала, тогда ничего не надо предоставлять).
12.01.2013
Ответить
Nata
Собственно я уж посчитала ниже.... но если точно по Вашим данным, то получается так
36000 (Ваш доход за 2011 год) + 80000 (доход за 2012 год) делим на 730 и умножаем на 140 = 22 246 руб
Минимум 23 422руб.... Вот и все.... и нужны Вам эти справки?
12.01.2013
Ответить
Nata
Я буду очень признательна, если Вы мне поможете
!!!!!!!!!!просто у меня голова уже кругом идет!!!!!!!
!!!!!!!!!!просто у меня голова уже кругом идет!!!!!!!
12.01.2013
Ответить
Оленька
Во первых вам не имели права отказать в выдаче справки. Можете смело обратиться в трудовую инспекцию по этому вопросу. Во вторых вы можете попросить справку об отчислениях в пенсионном фонде. Я тоже по ряду причин не могу обратиться к предыдущему работодателю за справкой, мне бухгалтер сказала, что надо будет взять справку в пенсионном фонде о ежемесячных отчислениях, что я уже и сделала, потому что был больничный лист и эта справка нужна была для его оплаты, бухгалтер сказала, что для дикретных эта справка тоже подойдет, она действительна год и раз в год выдается.
12.01.2013
Ответить
Nata
Запросить можно, но вот ответ Вы можете и не получить.... вернее получить с формулировкой "данные отсутствуют".....есть масса прецендентов этому.
Это не значит, что отчислений не было, это просто значит, что у них нет данных.
12.01.2013
Ответить
Nata
Думаете нет смысла все это проворачивать? Просто я что-то так этой темой загрузилась...мне надо о малыше думать, а я придумываю способы как у начальника бывшего справку изъять......но тогда получится, что с мая 2012 года у меня совсем маленькие получатся декретные, если у меня оклад офциальный 7 тыс.
12.01.2013
Ответить
Nata
Вот давайте прикиним.....
Допустим Вы работали у предыдущего работодателя с сентября 2011 года по 30 апреля 2012 года с окладом 7000 руб в месяц, а до этого не работали .... итого Ваш доход за 2011 год составил 28000 руб
2012 год Вы отработали полностью с тем же окладом.... итого доход - 84 000 руб.
Считаем: (28000+84000)/730 дней в 2-годах * 140 (декретные дни) = 21 480 руб
Минимум, положенный по закону 23 422руб
ИТОГО:
даже ели Вы соберете все справки, то получите такой же минимум как и если не соберете
Лучше отдыхайте и не нерничайте.
12.01.2013
Ответить
Nata
Спасибо ВАМ огромное!!!!!!!!!!Очень Вам благодарно!!!Как здорово, что есть такие отзывчивые люди!!!!
12.01.2013
Ответить
Яна Юрист
так а пособие по уходу за ребенком не пострадает от отсутствия справки со старой работы?
12.01.2013
Ответить
ирочка
извините,а при расчете декретных учитывается только оклад или премии тоже?
13.01.2013
Ответить
Оленька
Берете паспорт, СНИЛС (зелененькое страховое) и не помню нужен ИНН или нет. Я заказала, через неделю забрала. Думаю можно ее и на госуслугах заказать, и может в другом городе, порядок подготовки справки происходит быстрее, чем в нашем городе. Ну для меня это было не проблематично. В очереди не стояла ни где и процедура очень быстрая, просто что два раза надо было сходить. И если будете брать такую справку, то обязательно снимите с нее копию, вдруг еще где прегодится, а она дается раз в год всего.
12.01.2013
Ответить
Ольга
конечно, они не имеют права отказать в выдаче справки! а 8 месяце при нынечних расчетах очень много значит!!! мне считали за год и за 2 года, так у меня разница в 70 тыс получилась!
12.01.2013
Ответить
Nata
да уж....вот это расчеты.....уж не хочется терять такие суммы, тем более этими деньгами я планировала оплатить роды, так что они мне уж очень нужны.
12.01.2013
Ответить
Nata
Вот мне очень интересно откуда у Вас возьмутся такие цифры если у Вас была минимальная заработная плата, да еще и в 2011-ом году Вы не полный год отработали?
А минимум, положенный государством Вы и так получите.... в районе 20-ти тысяч.
12.01.2013
Ответить
Юлия
Спросила тут у мужа про эти декретные, он у меня на этом собаку съел, оформлял мои декретные пока я болела, вобщем он говорит пиши своему бывшему работодателю официальный запрос выдать справку о доходах лучше отправь заказным письмом с исходящим номером в письме, вобщем если не ответит смело пиши в трудовую инспекцию, а потом в прокуратуру, это нарушение законодательства, что он отказывает, по идее должен был при увольнении дать тебе эту справку. А махать на него рукой считаю глупым, почему ты должна отказываться из-за него от своих честно заработанных декретных денег.
11.01.2013
Ответить
Юлия
ну а если не хочешь такими радикальными способами попробуй действовать через бухгалтера или кадровика, пускай сделаю тебе справку и какой-нибудь зам подпишет, договорись, чтоб все было в обход начальника, меньше знает лучше спит
11.01.2013
Ответить
Nata
я первично и обратилась к бухгалтеру, а она видимо ему рассказала(((( , а замов нет никаких! он один - вездесущий!)))так что в обход никак((((((
11.01.2013
Ответить
Юлия
ну тогда можешь ему сама сначала позвонить и сказать если выдаст то тогда трудовая инспекци и прокуратура, которые обяжут его это сделать да еще и штраф заплатит, но тебе нужен его официальный отказ выдавать, а то он потом скажет что все готов был выдать, а ты просто не обращалась к нему поэтому даже если не ответит у тебя будет квиток почты, что ты отправила, он просто не имеет не имеет права не выдавать такую справку
11.01.2013
Ответить
Nata
Юлечка, спасибо!!!!!!!!!!! я то думала, его никакими инспекциями прижать не возможно!!!!
11.01.2013
Ответить
Юлия
дело не в том прижать не прижать, просто на официальный запрос инспекции он обязан будет ответить иначе это ненужные для него проблемы будут поэтому смело пиши можешь сначала в инспекцию позвонить, тебе то терять уже нечего ты же не работаешь уже у него
11.01.2013
Ответить
Nata
Спасибо огромное за полученные знания!!!!Сначала хотела "забить", нервы трепать на 8-м месяце ну никак не хотелось, а вот теперь думаю - вот с хрена ли я должна отступать???получится - так получится!))))
11.01.2013
Ответить
Юлия
а ты не трепи, делай все спокойно с ним разговаривай спокойно, знай, что ты права, ты борешься за деньги, которые тебе пренадлежат, ни у кого не отбираешь это твое законное право получить свои декретные, тем более не он же их платит а фон соц страхования
11.01.2013
Ответить
Ольга
а вот если мне при увольнении с прежнего места работы в 2011 году дали справку 2ндфл и справку о среднем заработке, то мне снова придется брать такие справки т.к. они датированы 11 годом или уже не надо?Спасибо!
12.01.2013
Ответить
