Войти

Легкий труд при работе за компьютером

АЛИНА
Марк, 11 лет 11 месяцев Краснодар
Эта справка даст тебе то, что ты будешь меньше получать. Ты итак работаешь 8часов и не на заводе (это я к тому, что сложно перевести тебя на легкий труд).
0
15.03.2014
юлия м
Сашка, 12 летПашка, 8 лет 5 месяцев Тула

ага, понятно. А я уж размечталась, что хоть на час меньше рабочий день будет.

0
15.03.2014
АЛИНА
Марк, 11 лет 11 месяцев Краснодар
Ну тебе на сколько надо перерыв сделать? На 2 дня?
0
15.03.2014
юлия м
Сашка, 12 летПашка, 8 лет 5 месяцев Тула

Нее, какой на 2 дня!  Они мне начали втирать про какие-то нормативы, что если больше трех раз поступаешь в одну и ту же больницу с перерывом менее 25-ти дней, то их штрафуют, поэтому меня могут в след. раз не положить. А поскольку у меня техталон от работы, я имею право ложиться только в 2 больницы. У девочках, работающих на др работах, можно во все больницы, а мне только в эти. Учитывая, что больничный обычно около 10 дней, то не получается у меня без перерыва. Но я подумала так - в апреле ладно уж, поработаю недельки 3, потом в отпуск недльки на 3, потом снова на больничный в другую больницу, еще чуть поработаю, снова в ту больницу, а там уж и декрет) а, и оставшаяся часть отпуска еще)


0
15.03.2014
АЛИНА
Марк, 11 лет 11 месяцев Краснодар
Про штрафы я знаю, сам тут ща воюю с этими больничными.
Варианта есть два, если уж все-таки не хочется на работу.
Первый пойти к терапевту и сказать, что у тебя с утра какое-то слишком низкое давление ,кружится голова, невозможно встать с кровати и т.д.
Второй, это уже совсем на крайняк, по прошествии двух дней после больничного идешь в ЖК и говоришь, что болит низ живота, они пишут направление на стационар и там тебя уже положат 100% ,как бы косо не смотрели. Ну а что, если живот реально болит, что делать, дома что ли лежать из-за того, что их штрафуют.

0
15.03.2014
юлия м
Сашка, 12 летПашка, 8 лет 5 месяцев Тула

не, так наговаривать на себя я не буду. Посмотрю, может отпуск возьму не с 30-го апреля, как собиралась, а пораньше.


0
15.03.2014
АЛИНА
Марк, 11 лет 11 месяцев Краснодар
0
15.03.2014
ИрусЯ
сладенький ЛИМОНАД!), 14 лет 3 месяца Ульяновск

Юль,когда я была Б,то легкий труд мне говорили,что просто не 8,а 6 часов и все!

0
16.03.2014
юлия м
Сашка, 12 летПашка, 8 лет 5 месяцев Тула

ну вот не знаю, Г сказала, что 8 часов...


0
16.03.2014
ИрусЯ
сладенький ЛИМОНАД!), 14 лет 3 месяца Ульяновск

странно(

если больничные оплачивают у вас,бери больничные,за компом сидеть по 8 часов беременной тоже не дело..

0
16.03.2014
юлия м
Сашка, 12 летПашка, 8 лет 5 месяцев Тула

ну вот завтра я ложусь снова в ту больницу, где первый раз лежала. Прикинь, я тогда там заболела, и сейчас у меня то же самое - сопли, горло, температура пока 36,9. Как в той больнице оказываюсь, прям уже традиция!(


0
16.03.2014
ИрусЯ
сладенький ЛИМОНАД!), 14 лет 3 месяца Ульяновск

жуть....Ты поправляйся скорее от соплей! Зачем ложишься ,если не секрет?

0
16.03.2014
юлия м
Сашка, 12 летПашка, 8 лет 5 месяцев Тула

чтобы на работу не ходить)


0
16.03.2014
ИрусЯ
сладенький ЛИМОНАД!), 14 лет 3 месяца Ульяновск
Молоток! так и надо)
0
16.03.2014
Ekaterinakolcova
Максим, 12 лет 10 месяцевМирон, 7 лет 10 месяцев Москва

Знаю случаи, когда дворником перевели девушку))) на свежем воздухе, пара часов в день!)))))

0
15.03.2014
юлия м
Сашка, 12 летПашка, 8 лет 5 месяцев Тула

ахахах) не, надо мной не будут так издеваться) они за мои больничные, но вот уже врачи против)


0
15.03.2014
Ekaterinakolcova
Максим, 12 лет 10 месяцевМирон, 7 лет 10 месяцев Москва

Тогда выхода нет))) а просто договориться работать из дома не вариант?

0
15.03.2014
юлия м
Сашка, 12 летПашка, 8 лет 5 месяцев Тула

не-не) да ничего, у меня тут отпуск в апреле по графику) первую часть  возьму, как раз недели 3 учитывая майские получится, а потом снова лягу)


0
15.03.2014
Ольга
Максим, 14 лет 7 месяцевКонстантин, 9 лет 7 месяцев Москва

Юля, обед не входит в рабочее время, у тебя 8-часовой рабочий день. Перевести на другую работу по мед показаниям могут только на основании справки СЭВ. Ты пишешь заявление и работодатель тебе дает предложение об имеющейся работе, не противопоказанной тебе. Если тебя эта работа не устривает или у работодателя нет такой работы, то сотрудник отстраняется от работы с сохранением места работы, но без начисления заработной платы (Ст 73 ТК РФ).
Также ты можешь написать заявление на сокращенный рабочий день (Ст 93 ТК РФ). И заработная плата тебе будет выплачиваться пропорционально отработанному времени. Я так и делала у себя на работе


0
15.03.2014
юлия м
Сашка, 12 летПашка, 8 лет 5 месяцев Тула

ага, спаибо, я подумаю, как лучше сделать.


0
15.03.2014
Отпуск за свой счет (Украина) Директор решила меня уволить))))

Похожие записи