Как рассчитать пособие?

Вообще берутся 2  года, предшествующих году наступления случая заболевания (беременности), и соответственно зп будут брать за 2012-2013гг. (пособия и бл в расчет не берутся). Вы пишете, что ушли в декрет в конце мая 2012. До какого числа он длился? Если ваша зп составляла 8 т.р. и предположительно вы вышли в декрет в конце мая (желательно бы знать точную дату), опять же предположительно роды конце июля-начало августа, если сидели с малышом до 1,5 лет ( и сидели ли?), это примерно до января 2014 года. Из этих предположительных выводов можно вынести следующее: если ваша зп в мае 2012г. примерно была 6000 руб, то к учету будут браться начисления с января 2012г. по май 2012г. =38000руб (4 месяца по 8000 руб, май 6000). Делим на кол-во дней за 2 года: 38000/730=51,98. Но т.к. минимальный размер среднедневного не должен быть меньше среднего минимального (в 2014 г. среднеминимальный 151,59 руб), то и расчет Вам будут делать исходя из минималки. Ваши декретные за 140 дней будут составлять: 151,59*140=21222,60. Если у Вас было кесарево, то + 16 дней к декретным (и еще 2425,44 руб. в Вашу копилку). А если Вы успели встать на учет до 12 недель (должна быть справка из ЖК), то +515 рублей. Вообще когда Вы принесли бл из ЖК, вы сразу же должны были сами написать заявления с просьбой выплатить вам причитающиеся пособия с указанием даты. Т.к. бухгалтерия может не провести в том месяце, в котором вы принесли свой больничный. Легких родов! P.s. Когда родите ребеночка, Вам будут обязаны выплатить единовременное пособие при рождении ребенка. В 2014 году оно составляет 13741 руб. (и еще много разных бумажулек в бухгалтерию предоставить). А на счет того, как выгодно или не выгодно, они не имеют права. Расчет производится на территории РФ везде одинаково, и брать другие года к зачету — это нарушение законодательства (Единственно, можно получить больше пособие, если Ваш супруг пойдет в декрет вместо Вас, и у него была больше зп за 2012-13гг). Будут вопросы — обращайтесь, работаю бухгалтером и юристом. Чем смогу, тем помогу

И еще: В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страхового случая, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось: в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком,

соответствующие календарные годы (год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.