Войти

Когда выгоднее взять отпуск?

Nata
Елизавета, 30 летМаргарита, 13 лет 4 месяцаМатвей, 11 лет 3 месяца Москва

"Понимаю, что с точки зрения денег после полутора лет ребенку." - именно так

"Но если я вдруг из декрета в декрет решусь, то тогда как?" - так же

"Выгодно ли мне брать его в феврале 2017?" - нет, см выше

" И еще - могу я оформить пособие на ребенка, а отпуск взять через 2 месяца?" - можете, только какой в этом смысл?

0
25.01.2017

Nata, а если взять отпуск ежегодный оплачиваемый после полутора лет ребенка, то по среднему заработку за какой период будут рассчитываться отпускные?


0
25.01.2017
Ольга
Алексей, 14 лет 5 месяцевМарина, 9 лет 7 месяцев Псков

По среднему перед декретом с учетом всех премий и проч. А если вы реально выйдете на работу, поработаете месяц, а потом этот отпуск возьмете, то по голому окладу.

0
25.01.2017

Спасибо!

0
25.01.2017
Nata
Елизавета, 30 летМаргарита, 13 лет 4 месяцаМатвей, 11 лет 3 месяца Москва

По Вашим доходам перед БиР

0
25.01.2017
n0sugar
сын, 15 лет 3 месяцадочь, 9 лет 10 месяцевмладший, 4 года 3 месяца Москва

Спасибо за ответ!

Я боюсь, что через полтора года поменяется руководство и мой отпуск потеряется, тк фактический не совпадает с тем, что по бумагам (

если я беру сейчас очередной отпуск, это не считается выходом на работу? Все равно следующие декретные будут считать по году до первого БиР?

0
25.01.2017
Nata
Елизавета, 30 летМаргарита, 13 лет 4 месяцаМатвей, 11 лет 3 месяца Москва

"тк фактический не совпадает с тем, что по бумагам" - это как? Если по отчетности отпуска у Вас нет, то Вам его ни кто и не даст.

"тк фактический не совпадает с тем, что по бумагам" - считается

" Все равно следующие декретные будут считать по году до первого БиР?" - как в заявлении на расчет напишете, так и будет считаться


0
25.01.2017
n0sugar
сын, 15 лет 3 месяцадочь, 9 лет 10 месяцевмладший, 4 года 3 месяца Москва

Заявление пишем на одни даты, а уходим в отпуск в другие. Так удобнее бухгалтерии. Но если руководство поменяется, то да, могут забыть про факт. Поэтому и не хочу ждать полтора года.

0
25.01.2017
Nata
Елизавета, 30 летМаргарита, 13 лет 4 месяцаМатвей, 11 лет 3 месяца Москва

Дело в том, что они банально не смогут Вам выплаты сделать отпускные, т.к. Вы не работаете.

Вы бы сначала с ними поговорили как они собираются оформлять ваш отпуск..... вполне могут вообще послать.

0
25.01.2017
n0sugar
сын, 15 лет 3 месяцадочь, 9 лет 10 месяцевмладший, 4 года 3 месяца Москва

Конечно, я это обговаривала. Спасибо.

0
25.01.2017
Nata
Елизавета, 30 летМаргарита, 13 лет 4 месяцаМатвей, 11 лет 3 месяца Москва

Тогда, к сожалению, выгодно ни как не получится.

0
25.01.2017
Ольга
Алексей, 14 лет 5 месяцевМарина, 9 лет 7 месяцев Псков

Вы можете прервать отпуск по уходу за ребёнком в любой момент, получить отпускные по зп до БиР. Потом снова уйти в отпуск по уходу. С больничным по БиР совмещать нельзя и пособие по уходу вы за этот месяц получать не будете, но будут отпускные. Можно его использовать перед выходом на работу, если вдруг в 3 года понадобится.

1
24.01.2017
n0sugar
сын, 15 лет 3 месяцадочь, 9 лет 10 месяцевмладший, 4 года 3 месяца Москва

спасибо! честно говоря, не уверена, что за 3 года там мой отпуск не потеряется))

а если рассматривать выход в декрет в 2018, например. Тогда мне надо взять его сейчас? Или как там будут считаться декретные, если в 2017 я в январе на БиР, а потом по уходу?
(понимаю, что делю шкуру неубитого медведя, но чтоб потом локти не кусать..)
0
24.01.2017
Ольга
Алексей, 14 лет 5 месяцевМарина, 9 лет 7 месяцев Псков

Отпуск вы можете взять в любое время, к примеру, после окончания выплат до 1,5 лет. Декретные второй раз будут рассчитывать по годам до первого декрета, там надо смотреть, какие года выгоднее. И за время нахождения на втором больничном по БиР снова накапают отпускные дни.

0
25.01.2017
n0sugar
сын, 15 лет 3 месяцадочь, 9 лет 10 месяцевмладший, 4 года 3 месяца Москва

Спасибо большое!

Т.е. если я беру отпуск, это не считается выходом на работу? Все равно будут считать по году до первого БиР?

0
25.01.2017
Ольга
Алексей, 14 лет 5 месяцевМарина, 9 лет 7 месяцев Псков

Вы можете для расчета декретных заменять любой год, если в нем были дни нахождения в отпуске по уходу за ребёнком. Соответственно, никто вас не может принудить в расчет декретных учитывать тот год, когда вы воспользуетесь отпуском. Просто заявление на замену лет написать не забудьте

0
25.01.2017
n0sugar
сын, 15 лет 3 месяцадочь, 9 лет 10 месяцевмладший, 4 года 3 месяца Москва

Спасибо!!

0
25.01.2017
Dasha
Вероничка, 9 лет Омск

что то наши бухгалтера в этом году заикнулись, что не то с этого года, не то со следующего, все неиспользованные отпуска будут сгорать.... Т е даже компенсации при увольнении не будет.... Вы проштудируйте эту информацию в Интернете, может ещё не приняли такой закон?!

0
25.01.2017
Nata
Елизавета, 30 летМаргарита, 13 лет 4 месяцаМатвей, 11 лет 3 месяца Москва

нет такого

0
25.01.2017
Dasha
Вероничка, 9 лет Омск

))) ну значит это наши бухгалтера смуту наводят))))

0
25.01.2017
n0sugar
сын, 15 лет 3 месяцадочь, 9 лет 10 месяцевмладший, 4 года 3 месяца Москва

Спасибо! Дело в том, что отпуск по бумагам и по факту у нас разные вещи. Так что боюсь ждать полтора года, мало ли что. .

0
25.01.2017
Из декрета в декрет! Документы в бухгалтерию почтой?!

Похожие записи