муж в декрет вместо меня ?
Выплаты, пособия, сертификат, обменкапривет, подскажите, пожалуйста, кто сталкивался.
я работаю после первого декрета с 18 года официально. сейчас беременна вторым.
может ли вместо меня пойти в декрет мой муж? только потому, что его зп гораздо выше и соответственно выплаты будут тоже больше, чем у меня...
и второй вопрос. декрет планируется с ноября 20.
могу ли я для расчета взять 20 год, или нет ?
вместо меня он может получать выплаты до 1,5 лет, а размер пособия по беременности и родам (декретных) за 140 дней декретного отпуска
только я ?
Арина С
Каа уже писали, муж в отпуск по беременности и родам уйти не может. По идее, если дождаться 21 года, то 20 год должен идти в расчет.
Как вариант, такая схема: муж берет отпуск по уходу (28 тыс) плюс работает неполный день (з/п по договоренности с работодателем), вы также договариваетесь о неполном дне или удаленке, если кто-то поможет с ребенком, например, мама, и таким образом, сохраняете рабочее место плюс получаете еще свой доход.
11.07.2020
Ответить
Лили
а можно как то дотянуть до 21 года ? по идее 30 недель-это вторая половина ноября..может как то можно сдвинуть
узнаю изавтра. спасибо ))
12.07.2020
Ответить
Арина С
Если самочувствие позволит, конечно, и работодатель не будет нагружать и пойдет на уступки, например, в плане опозданий и т.п. Если 30.11 это 30 недель, то 28.12 это 34 недели. Некотрые работают до самых родов.
13.07.2020
Ответить
Жанна
У нас своё ООО, по докам я ген.директор, муж безработный. Но занимается всей фирмой он.
В декрет можно уйти только мне с 7мес беременности на 4мес.
В 2мес. ребенка мужа отправлю в отпуск по уходу. Будем получать с соц.защиты детские около 8000 и 5500 от 3х лет на второго ежемесячно, т.к. будем малоимущие в таком случае. С 2020 вроде обещают 11000 от 3х лет.
Меня в декрет невыгодно отправлять, придётся приостанавливать деятельность либо искать замену.
11.07.2020
Ответить
Мария Ивор
Декрет- это больничный по беременности и родам, и уйти в него можете только вы. Муж может оформить только отпуск по уходу за ребенком.
11.07.2020
Ответить
Юленька
Да, может. Только вы будете должны выйти на работу по истечению больничного
11.07.2020
Ответить
lilinamal1234
Там максимум 28000 до 1,5 лет, больше не платят. А декретные только вам заплатят
11.07.2020
Ответить
Лили
ну действительно надо будет подумать, стоит ли игра свеч, ибо мне придется увольняться
11.07.2020
Ответить
lilinamal1234
10000 разница, если не хотите там работать потом и не планируете второй декрет не выходя из первого, вы там опять же сможете получить по беременности и родам, а мужа легко оформить, то можно, а так я бы не заморачивалась
11.07.2020
Ответить
Гусена
Тут просто сразу проблемка: муж и по документам в декрете будет и физически. То есть его зарплата пополам сразу. А вы работать? Плюс не забывайте, что декретные максимум 75 тыс вроде в месяц. А если у мужа зарплата 150+, то ему уходить Ну совсем не выгодно.
11.07.2020
Ответить
Гусена
Я про декретные. Это 140 дней. А отпуск по уходу до 1.5 там да. Но там можно уже договариваться на работе с сохранением пособия работать. Мне сейчас 6 часов в день согласовали. В условиях карантина 4 в день + пособие. То на то и выходит.
11.07.2020
Ответить
Елена
У нас на предприятии мужики делают так: жена рожает, он оформляет декрет, максимальное пособие получает и выходит на работу на неполный рабочий день (на 1 час меньше обычного дня оформляют). Жена в это время официально нигде не работает а сидит с ребёнком. В итоге семейный бюджет = зарплата мужа уменьшенная из за неполного рабочего дня пропорционально времени + максимальное пособие 27000 с копейкой сейчас вроде. В итоге выходит больше, чем если бы она была в декрете, а он работал полный день. У нас и многие женщины по аналогии выходят на работу, когда ребёнку месяцев 6 исполняется, с ним сидит либо муж, либо бабушки. ФСС знает эту схему, бесится, но все равно соглашается, так как закон на стороне родителей.
11.07.2020
Ответить
ChocoLatte
Если его зп выше, а декрет это 40% от среднего месячного заработка(для расчета 2020 год нельзя брать), совсем невыгодно для вашей семьи.
11.07.2020
Ответить
Лили
вместо меня он может получать выплаты до 1,5 лет, а размер пособия по беременности и родам (декретных) за 140 дней декретного отпуска
только я ?
11.07.2020
Ответить
ChocoLatte
Да, больничный только вы, и вы должны выйти на работу, тк с вашей работы нужна будет справка, что вы в отпуске не находитесь и пособие не получаете, только так его могут выплачивать мужу
11.07.2020
Ответить
Лили
он будет продолжать работать, в компании такой опыт имеется, там только на бумажке сокращают рабочий день, зп при этом останется нетронутой
то есть вместо меня он может получать выплаты до 1,5 лет, а размер пособия по беременности и родам (декретных) за 140 дней декретного отпуска
только я ?
11.07.2020
Ответить
Лили
я)
но надо действительно подумать , стоит ли игра свеч..больничные все равно я получаю..а я то думала может он..а там максильмалка на него 320 тыс бы вышла..
а выплаты до 1,5=если я, то будет около 15, если он-то около 28..
но тогда мне придется официальнно уволиться...а так какбы после декрета будет куда вернуться..а не искать работу новую..
надо подумать
11.07.2020
Ответить