Б. и устройство на работу

К нам на работу как-то устроилась девушка, мы понять не могли, она беременна или просто у неё фигура яблоко и живот большой поэтому))) На собеседовании она ничего не сказала, а потом оказалось, что у неё 4-5 месяц беременности и она уверяла, что не знала этого! Как этого можно не знать - непонятно))

Но её никто не критиковал, не выгонял и не ругал, все нормально к этому отнеслись, у нас компания хорошо к беременным относится. Но эта девушка в итоге сама уволилась буквально через неделю (потому что с парнем рассталась и уехала к родителям в другой город).

Так что уж как повезёт с работодателем.

Бывают хорошие работодатели, хоть и в порядке исключения.

Для большинства, конечно, мы самые нежеланные работники. Сейчас в декрет рванем и пропадем, а им потом платить за нас.И потом на больничные будем бегать "чуть что". Зачем брать работника, которого нет?

Поэтому наверное многие и молчат про Б.

Я бы в 12 недель не врала. Одно дело, когда только, а другое когда срок уже. Ну если совсем с деньгами плохо, можно попробовать, хотя на хорошее отношение после такого я бы не рассчитывала от начальства и коллег

Я не говорила. Был такой опыт. Устроилась на сроке 12 недель, работала до декрета. Продавец-консультант. Не замечали до 6 месяцев :)

Лучше сказать. Я бы сказала- свои нервы дороже. Чем потом переживать. Тем более, что вы уже Б срок не маленький. Скоро и животик видно будет. Начнут на вас негатив лить и так-то трудно будет их за это винить.

А так глядишь найдётся работодатель готовый вас взять. Хотя всё конечно от профессии зависит.

Смотря какая работа. Если на дому оператором call- центра, то возьмут, аналогично с диспетчерами и т. д. Можно поискать работу по договору, но тогда декретных не будет

Если что-то посерьёзней, то не возьмут. В прошлом году проблема с устройством была ещё и из-за того, что на работу брали привитых или готовых сделать прививку от короны, как сейчас с этим не знаю

Говорить или делать сюрприз зависит исключительно от ваших долгосрочных планов на данное предприятие. Лишь бы устроиться, перекантоваться пару мес и уйти - можете соврать и уйти с концами в декрет. А если вернуться, то лучше рискнуть быть отвергнутой, но быть честной и иметь шанс

Лучше не говорить. Однозначно откажут. Я до беременности меняла работу и когда честно говорила на собеседовании, что планируем детей и то отказывали.

У некоторых живот в 16недель прям хорошо виден, поэтому я бы не врала. А нашла временную работу по типу курьер, клининг или что то в этом духе. Отработала сколько смогла и ушла бы в декрет.

Не говорить конечно. Этого никто не оценит, увы.

Если честно, я бы не говорила, не возьмут, даже в телемаркетинг