Собственно вопрос в заголовке. У меня на нынешней высокооплачиваемой работе есть прекрасное место, которое я не хочу терять. При этом зарплата воспитателя СДС для нашей семьи совсем нелишняя. Можно ли оформить СДС каким-либо образом, чтобы не увольняться с нынешней работы? Завести еще одну трудовую? Или оформиться по совместительству. А то хороша помощь от государства получается, что в итоге многодетная мама остается без работы когда дети вырастают.
Москва
Воспитатель семейного детского сада по совместительству?
Москва
Извините, а что нужно, для оформления СДС? Киньте, ссылку, пожалуйста.
0
27.09.2016
Ответить
посмотрите у меня в дневнике, специально пост писала.
0
27.09.2016
Ответить
Извините, а не подскажите, куда надо в первую очередь обращаться, чтобы оформить?
0
27.09.2016
Ответить
Москва
Только я вот не пойму на что ссылаться? И куда идти если мне откажут. Потому что сомнительная поддержка многодетной семьи если мама потом без места на основной работе остаетчя
0
27.09.2016
Ответить
А у вас сколько детей?Ссылаться на положение по СДС, в Москве врят ли откажут.
0
27.09.2016
Ответить
Москва
Мне не разрешили никакого совместительства, завела вторую трудовую...
0
27.09.2016
Ответить
Москва
А разве так можно вторую трудовую? Это вроде как нарушение....
0
27.09.2016
Ответить
Москва
Ну какбэ прямым текстом этого нигде не написано сколько трудовых должно быть... Тем более налоги то не скрываются.
0
27.09.2016
Ответить
Москва
Ещё можно сразу заказывать справку о не судимости, она месяц делается. В любом Мфц
0
27.09.2016
Ответить
Москва
Это я закажу. Меня больше сейчас волнует как сделать так чтобы не увольняться с основноо места
0
27.09.2016
Ответить
Москва
Можно ..конечго...но дети тогда не будут ходить в сад и надо брать третьего ребенка...как мне обьяснили и на пол ставки..что бы основную работу не терять..
0
28.09.2016
Ответить
Сургут
И для меня очень актуален этот вопрос. Хочу спросить на работе о возможности совместительства.
0
27.09.2016
Ответить
