Декретные, если работаю всего полгода.
Выплаты, права, бумагиДевочки, читаю тут, а похожий случай не могу найти что-то...Я устроилась на работу с 1 марта 2012 года, и как оказалось, уже беременная,5 неделек почти. Когда начальнице рассказала, она конечно была мягко говоря удивлена, так как я устроилась на место ДЕКРЕТНИЦЫ(!!!), которая недавно ушла в декрет(с 1-го мая), но отреагировала в общем-то нормально. Вобщем, на момент ухода в декрет у меня будет как раз отработано 6 месяцев, работаю на полставки, получаю чистыми около 5000 руб.+премия пока 500 руб. в месяц. Мне что-то положено по выплатам, и если да, то примерно сколько? Организация государственная, это видно по зарплате))). Обмануть не должны, но всё-таки. И как будет с отпуском? Я имею право на 14 дней, правильно? Когда я могу их отгулять?
Диана Гутюм
Здравствуйте ,подскажите пожалуйста ) Если устроюсь на официальную работу с белой зп 40000р ,устроюсь 3 сентября ,проработаю больше 6 месяцев .Какие выплаты мне поломаются ?спасибо
20.08.2018
Ответить
Лейсан Нуруллина
Всем привет !
Объясните мне тоже, пожалуйста 🙏🏻
Работала в 2017 году официально пол года, доход 180000 , потом работала до конца декабря на основании гпх, 13% они отчисляли, доход 80000. Это считается ?
С января по август работала неофициально. С 1 августа трудоустройстваюсь, зарплата будет 26000.планируем сейчас бебейку.
Дай бог, получается, что будут считаться 2017-2018 года, верно?
И сколько я денег получу ?
31.07.2018
Ответить
Наталья Мусина
Здравствуйте, подскажите пожалуйста 2015 г работала в своём ип (соц. Взнос не сделала и бухгалтерию не вела)в конце года закрыла и устроилась в 2016 г в банк в 2017 г в феврале вышла в декрет .сколько примерно должна получать детское пособие?каждый месяц приходит разная сумма зп в банке была в среднем 30 тр
11.09.2017
Ответить
Алёна
Добрый день,работала с 2015 по март 2016,потом неофициально,роды-декабрь 2017 года,могу ли рассчитывать на декретные,и что делать,если организации,в которой я работала официально уже не существует?
11.08.2017
Ответить
Екатерина
А если я отработала 8 месяцев оклад 4400, сколько декретных должны заплатить? Зарплата в среднем 25000
26.12.2016
Ответить
Kristina
Я отработала с 28.09.2012 по 11.03.2013 , получила дикретные 28000 тысяч мне все говорят это мало.. как мне самой можно рассчитать или лучше обратиться в трудовую инспекцию?
24.04.2013
Ответить
Ирина
если на момент ухода в отпуск по БиР ваш трудовой стаж составит хотя бы 6 месяцев и 1 день (т.е. ваш отпуск по БиР должен начаться как минимум 2 сентября, но не 1-го), то расчет пособия по БиР по старым правилам будет примерно таким 5500*6 мес / 184 кал.дня * 140= 25108. Цифра может варьироваться +/- 2 тысячи.
+ единовременное при рождении + ежемесячное по уходу за ребенком до 1,5 лет (в вашем случае оно будет минимальным 2326 руб) + ваши региональные выплаты http://www.pravomama.ru/posobiya.html
По поводу отпуска - в соответствии со ст.260 трудового кодекса http://www.zakonrf.info/tk/260/ вы имеете право на полный отпуск в 28 дней независимо от стажа работы в организации, но при увольнении с вас удержат переплаченные отпускные. по факту вы можете смело взять 23 дня сразу после отпуска по БиР (6 месяцев отработанных + 4 месяца отпуска по БиР). либо берите 14 дней перед отпуском по БиР (а за остальное получите компенсацию при увольнении)
01.06.2012
Ответить
milagritta
Спасибо вам огромное, так подробно описали всё!!!
А не подскажите, если будет всё-таки меньше 6 месяцев, топо минималке сколько получится?
01.06.2012
Ответить
Ирина
МРОТ у нас 4611 руб., соответственно минимальное пособие по БиР 21222,60 руб.
01.06.2012
Ответить
milagritta
Его тоже на работе выдают, даже если меньше 6 месяцев работаешь?Или куда-то бежать надо будет? Ну на 4 тыс. разница не страшна,я думала тыс. 10000 по МРОТ.
01.06.2012
Ответить
milagritta
ну всё, теперь всё по полочкам разложено, уррааа!!! СПАСИБО ВАМ ПРЕОГРОМНЕЙШЕЕ!)))))
01.06.2012
Ответить
Алена
получается это не распространяется на закон,который считает декретные за два года?
02.11.2012
Ответить
Алена
если я сейчас официально трудоустроюсь в ИП, мне выплатят декретные,а потом по уходу буду выплачивать? И я еще слышала, что декретные, т.е. больничный мой,могут выплатить у мужа на работе.
06.11.2012
Ответить
Ирина
если я сейчас официально трудоустроюсь в ИП, мне выплатят декретные,а потом по уходу буду выплачивать? - конечно будут
больничный мой,могут выплатить у мужа на работе. - этот больничный дает право на отпуск по беременности и родам и соответственно пособие по беременности и родам, он выписывается на конкретное лицо и для конкретного работодателяю Муж ходит беременный и пойдет рожать?
08.11.2012
Ответить
Лера
Здравствуйте! может у Вас и для меня есть ответ.... работала в одной организации полгода, получала около 14тыс в мес. Уволилась, сейчас в другой уже 4 месяца работаю и узнала что беременная (4 нед). Здесь З/п 25тыс. Как будет производиться расчет декретных? и там и там официально всё.. 
31.08.2016
Ответить
Ирина
По общему правилу расчет пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком производится исходя из дохода за предыдущие 2 года. На вашем примере - отпуск по БиР начнется в 2017 году. Значит бухгалтер посчитает пособие так: доход за период 01.01.2015-31.12.2016 делится на количество дней (731 минус дни больничных) и умножается на 140 (количество дней отпуска по БиР). С предыдущего места работы вам нужно взять справку о доходах формы 182н и предоставить в свою бухгалтерию. Это немного увеличит пособие
03.09.2016
Ответить
Александра
Здравствуйте у меня такой вопрос устроилась на работу ,там испытательный срок 3 месяца я отработала 2 месяца а сейчас узнала что беременна ,хочу работать до последнего тоесть до декретного ,скажите что мне выплатит работодатель до и после родов ?официальная зп 8600 ,остальное наличными !
29.05.2017
Ответить
Ирина
остальное наличными - в смысле в конверте? А до 2017 года работали где-нибудь официально? отпуск по беременности и родам планируется в 2017 году, а отпуск по уходу в 2018?
Однозначно, работодатель вам обязан пособие по БиР, единовременное пособие при рождении ребенка, отпуск по уходу за ребенком с выплатой пособия по уходу до 1,5 лет.
Единовременное имеет единую сумму на всю страну - чуть больше 15,5 тысяч в 2017 году. Если ребенок родится в 2018 году, сумма может быть чуть больше.
Пособие по БиР (берем худший случай, что вы ранее нигде не работали) будет рассчитано из МРОТ и составит в 2017 году 34,5 тыс.руб.
Если же в 2015-2016 годах работали или находились в отпусках по БиР или по уходу, расчет будет несколько иной. (если уточните эту информацию, можно будет примерно посчитать размер).
Пособие по уходу однозначно будет платиться уже в 2018 году, расчет будет таким: доход за период 01.01.2016-31.12.2017 (минус суммы по больничным и отпускам по БиР и по уходу) / 730 кал.дней (минус дни больничных и отпусков по БиР и по уходу) * 30,4 * 40%. При этом пособие не может быть меньше, чем 3000 руб. за первым и 5817 руб. за вторым и последующими (но это цифры 2017 года, в 2018 скорее всего будет чуть больше)
29.05.2017
Ответить
Mari Rebrikova
Подскажите мне , пожалуйста, училась в институте, проходила практику оплачиваему 4 месяца( по справке 2НДФЛ доход составил около 64000 тысяч) Потом работала не официально, с 3 апреля официально работаю на разрезе( оклад 9500 ,выходит 18000 - подоходный ) , в декретный отпуск мне 18 сентября, 6 месяцев стажу на данном предприятии будет 3 октября.
Как лучше сделать? Чтоб получить по больше выплату? Пойти в декрет после 3 октября??? И как посчитать декретный.
20.07.2018
Ответить
Ирина
в вашем варианте как ни считай, все равно выйдете на минималку. Отпуск по БиР наступает в 2018 году, значит расчет будет таким: ваш доход за период 01.01.2016 - 31.12.2017 (доход официальный по справке 182н) / 720 дней (за минусом дней по больничным, отпускам по БиР и по уходу за рбенком) * 140. А вот отпуск по уходу начнется уже в 2019 году, там в расчет пойдет период 01.01.2017-31.12.2018. принцип подсчета пособия по уходу: доход за период 01.01.2017-31.12.2018 (по справке 182н) / 720 (минус дни по больничным, отпускам по БиР и по уход) * 30,4 * 40%
22.07.2018
Ответить
Mari Rebrikova
Правильно понимаю, что даже если я на новом месте работы отработаю до стажа более 6месяцев, сумма выплаты для пособия не изменится?
22.07.2018
Ответить
Ирина
в вашей конкретной ситуации стаж работы на размер выплаты никак не повлияет
23.07.2018
Ответить
Mari Rebrikova
И почему будет считаться пособие по уходу с 2019 года? Если Пособие по уходу за ребенком начинают выплачивать с момента окончания отпуска по беременности и родам, а он у меня скорее всего закончится 30 ноября +/- 3 дня.
22.07.2018
Ответить
Ирина
отпуск по беременности и родам 140 дней. от 18 сентября 140 дней это конец января следующего года. 30 ноября это дата родов
23.07.2018
Ответить
Екатерина Махова
Здравствуйте! Подскажите мне, пожалуйста, по моей ситуации. Работал 10 лет непривычно. Ушла в 2015 в декрет с декретной должности и получала все выплаты вплоть до достижения ребенком 1,5 лет (2 февраля) в последний день отпуска по уходу за ребёнком по обоюдному согласию расторгли ТД по соглашению сторон. Через 2,5 мес я беременна вторым!
Есть ли смысл и когда мне устраиваться на работу что б получить выплату по БиР? Если допустим я сейчас устроюсь, то расчет будет по работе на которую я устроюсь? Я тут читала что надо не менее 6мес до декрета отработать иначе МРОТ. Разъясните пожалуйста!
03.06.2017
Ответить
Виктория Клочкова
На момент как я пойду в декрет, мой стаж на работе будет 6 месяцев и 1 неделя. официальная зп 12000. с 28 апреля сижу на больничном. (получается отработала 4 месяца). сколько декретных мне выплатят?
11.06.2017
Ответить
Ирина
если до нынешнего места работы в 2015-2016 годах нигде не работали, то выплатят минималку (порядка 33 тыщ рублей)
12.06.2017
Ответить
Домашняя
Мгу однозначно сказать про отпуск. Имеете право на 28 дней вне зависимости от того, сколько вы отработали в данной организации. При последующем увольнении/уходе с работы сумма оплаты за "лишние" 14 дней вычтут с вас.
И о декретных. Вы раньше работали где-нибудь или это первое место вашего официального трудоустройства?
31.05.2012
Ответить
milagritta
Первое место, до этого работала неофициально...А если мне не надо лишние 14 дней, тем более за свой счёт, я могу взять только положенные мне 14 дней?
31.05.2012
Ответить
Домашняя
Разумеется, можите взять 14 дней - на ваше усмотрение. Я вот в похожей ситуации. Но очень хочу взять 28 - уж больно душно на работе(
Теперь ситуация с декретными. Если вы отработали 6 месяцев и более, то все вопросы по декретным решает ваш работодатель. Считаете вместе, обсуждаете, если вдруг посчитаете, что рассчёты не справедливы - смело идите в местную ФСС - там консультанты рассчитают всё ещё раз.
Но если же вы проработали менее полу года, пусть даже на немного, выплаты вам полагаются за счёт средств федерального бюджета. А это значительно меньше(
31.05.2012
Ответить
milagritta
У меня декрет с сенября вроде, работаю с 1 марта, то есть ровно полгода получается, плюс отпуск(он ведь плюсуется?) Ладно, надо поговорить со своей Г, узнать, когда она меня будет в декрет отправлять...Интересно, а можно если что попросить, чтобы дней на 5 сдвинули, если не буду укладываться в 6 месяцев?
31.05.2012
Ответить
Домашняя
Меня вопрос относительно сдвига декретного тоже очень интересует. Я устроилась на работу 2 февраля, а в декрет мне уходить 8 сентября. Надеюсь, не перенесут на август) Если что-то узнаете - держите меня в курсе!))
01.06.2012
Ответить
Samanta Gelman
вам повезло, что нормально отреагировали, мне в такой ситуации пришлось уволиться... но суть не в этом, вам все равно положены декретные выплаты, правда скорее всего они буду мимальными, если не секрет то где вы живете/работаете??
31.05.2012
Ответить
milagritta
Ну уволить права не имеют, только если вернулся основной работник (я про свою декретную ставку). А если вы и есть основной работник, то можно было и не увольняться, правда если вам нервотрепку устраивали, то наверно это к лучшему. Живу в Питере, организацию называть не буду,уж извините..)))
31.05.2012
Ответить
Samanta Gelman
я была там основным работником, просто начали нервы трепать и прегрозили уволить человека который меня привел, и если я себе в итоге нашла работу, а она бы не нашла...
название организации и не имеет значения...
декретные у вас будут от 20 до 27 тр (примерно), больше не будет+выплаты в собесе
31.05.2012
Ответить
milagritta
Да уж, ну и ситуация, я в таком бы случае тоже ушла, неудобно....
Спасибо, я думала даже меньше, так что и 20 тыс. приятно. А что в собесе? Это вы имеете ввиду единовременное пособие?
31.05.2012
Ответить
milagritta
Эх, мужу только 30 исполнилось,в апреле,это уже пролёт, или до 30 включительно?
31.05.2012
Ответить
Samanta Gelman
узнайте в собесе, они подскажут... может и не пролет, нам с мужем нет 30 так в собесе 45тр выплатят
31.05.2012
Ответить
milagritta
Ого!!а вы тоже из питера? или из москвы?
у меня подруга рожала недавно,у них таких сумм не было, около 12 тыс. получили +20 тыс. на карту "детская".
31.05.2012
Ответить
Samanta Gelman
я из москвы, видимо все-таки в собесе тоже берется рекомендательные цыфры для москвы... 12405.32 это у работодателя, а 20 это как раз в собесе
31.05.2012
Ответить
Оставшиеся комментарии доступны после регистрации
Зарегистрируйтесь и получите полный доступ ко всем функциям сайта.