Девочки, по-основному месту, сумма получилась такая, на которую я и рассчитывала. Но вот по-совместительству в 2 раза меньше. По-совместительству я работала 10 месяцев в 2012 года. Скажите они всё-равно делят сумму за 10 месяцев на 731 или на дни, которые я проработала?
а что пособие по беременности и родам можно с двух мест получить? это вы имеете ввиду больничный 140 дней или я путаю что то
ого я в шокееееееееееееее... а ведь он насчитывается на основании больничного?? а больничный то нужен оригинал? а как вы оригинал предоставили в два места?
и вообще естьь какой то закон регламентрующий это?
в данной ситуации ЖК нарушила правила выдачи больничных листов и при дальнейшей проверке в ФСС у вашего работодателя-совместителя могут возникнуть проблемы
как вариант - вы возвращаете деньги (пособие по БиР) на работе по совместительству и приносите справку 4н от совместителя на основное место работы для учета этого дохода
а у бухов есть реальный шанс повесить ваше пособие по БиР по совместительству на убыток предприятия((
А есть какое-то постановление (или что-то там на законодательном уровне), что такой больничный не имеет право на существование?
а как же - правила выдачи больничных листов приказ минздравсоцразвития 624н , в частности п.4.1.
4.1. В случае, если гражданин на момент наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам занят у нескольких работодателей, а в двух предшествующих календарных годах был занят у других работодателей (другого работодателя), выдается один листок нетрудоспособности для представления по одному из последних мест работы по выбору гражданина
никаких проблеи не будет, может выдаться хоть 10 больничных если вы работаете на 10 местах, в этом случае на остальных больничных ставится галочка дубликат.
галочки "дубликат" в форме больничного не предусмотрено, может быть отметка "по совместительству" и то, такой больничный выдается при условии, что вы работаете совместителем более 2-х лет
в новых больничных есть такие галочки, посмотрите форму вверху. А про 2 года да действительно так, и то там свои ньюансы, и лучше эти вопросы решать с ФСС)))
только предусмотрены они (галочки "дубликат") для конкретных случаев утраты б/л либо его недействительности (ошибок при заполнении), а не для выдачи совместителям))))
Татьяна скажите, а если я на доп работе по договору работаю, тоже могу получить какие-то выплаты и мне куда обращаться на работу или в соц.защиту по поводу доп.работы?
На сколько я знаю, со всех мест работы, с которых отчисляются официальные налоги, можно получить пособие по БиР
ну отпускные т больничный мне там не оплачивают, но я работаю по договору с ними,, сейчас позвонила, узнают)
а что значит "работаю по договору"? по какому? если по трудовому, то как давно вы работает. Если по гражданско-правовому (например, оказания услуг), то никаких выплат вам не положено
как я поняла, сейчас из 2 календарных лет вычитается только больничный. т.е. если полгода работы не было, их все равно засчитывают в этот 731 день :-(
да, и это вобще жестоко(((((
я за 2011 и 2012 год сменила 6!!! работ! и между ними естественно были перерывы, так все з/п поделили на 2 года ровно.....((((обидно однако))