на работу страшно

не имеют права выгонять. если ты устроена по трудовому кодексу РФ, смело иди на работу и всем показывай и рассказывай про свой животик. ни при каких условиях тебя не имеют права уволить, а если и уволят - потом отсудишь с ним больше денег,чем они тебе заплатили бы за эти месяцы. насколько я знаю, беременных имеют право уволить только в случае:1. по собственному желанию2. если фирма расформировывается( и то с обеспечением рабочего места в дочерней компании или в другой компании, в которую переходит эта )3. если ты занимаешь место другого сотрудника,который в это время находился в декретном отпуске. и то, опять же они обязаны тебе предоставить рабочее место похожего плана( с сохранением зп)

Они не имеют права увольнять беременную женщину! Это раз! Во-вторых, деньги выплачивают тебе не они, а фонд социальный, куда идут наши отчисления от зарплат..... Так что даже если они тебе из кассы деньги положенные выплатят им фонд все потом возвращает! Так что, они на затраты твои выплаты не берут. А если суд - то выигрышный однозначно! Я юрист по образованеию и Работаю по профессии.

Найди в инете консультан плюс так и набери ищеш там Трудовой кодекс и статья 254 полное название лица с семейными обязоностями и читаеш..Исходя из этой статьи уволить тебя не имеют права...По собственому желани. тоже не могут заставить вообщем беременную очень трудно уволить если только фирма ликвидируется.ТОгда по сокращению как и всех..Но есть много ньюансов.Декретные и все остальные выплаты возвращаются отганизации ФСС так что работодаль ничего не теряет.Иди работай и показывай и хвались своим положением..НЕнервничай всё будет хорошо.

беременную на любом сроке уволить не могут, и зарплату сделать меньше тоже. Я вообще сразу сказала что беременна, сейчас постоянно уже четыре месяца сижу на больничном - никто ничего мне не говорит, оплачивают полностью, а вот когда я была на больничном с ребенком месяц, у него ветрянка была, а следом за ним я заболела ещё на две недели, то меня сразу в должности понизили с урезанием в окладе. А беременным не имеют право - подсудное дело.

Тебе ещё никто ничего не сказал, а ты уже "обидно" и т.д.Если поедешь с таким настроем, то и в глазах и в поведении стыд какой-то будет виден, да и только!!!!!! А ведь некоторые и позавидовать могут и порадоваться искренне!!!! Езжай с высоко поднятой головой!!!!!!! Кто они такие, чтоб тебя судить??? И за что???? Не имеют права!!!!!!!! Ни судить, ни увольнять!!!!!!!!!! %))))

чтозначит выгонят? что значит уволят? С каокго хрена проститЕ??? ты там официально?если да,то тебе парится нечего... уволить беременную нереально. И ни одна нормальная фирма не будет связываться, смысл??? Если ты обратишься в трудовую комиссию из достанут в прямом смысле слова и не дадут жить спокойно, а тебя через суд,но всеравно восстановят на твоем месте.

Светик, платит декретные не предприятие, а государство, в конце-концов ты всегда можешь отстоять свои права, хотя бы ткнув в трудовой кодекс. А если будут доставать бери больничный и сиди на нем.По пособиям беременным почитайhttp://www.fss.ru/ru/fund/activity/11106/index.shtml

а они могут просто найти причину для моего увольнения(ну типо я накосячила,грубо говоря,или повесят на меня что-нибудь-кража или еще что....ведь фирма моя МТС-занимается продажей сотовой продукции и работой с самим оператором МТС) :( я этого боюсь....понимаю,что просто так не выпрут!!!!

Подожди-ка, дорогая. Выплачивать-то декретные будут тебе не с работы. Там тебе их просто начислят. У меня сейчас 23 недели. и только на этой недели собираюсь сказать. я не из-за того что выгонят перживаю, просто слов подобрать не могу. вот.

а я дура-уволилась,а подсказать было не кому как лучше поступить...в моем положении.Надо было хотя бы больничный оформить или еще что.Жаль

Даже не думай неимеют право тебя уволить ни накоком основании!Так что смело приезжай на работу да еще и скажи всем чтоб особло тебя не напригли!  Тебе по праву положено!

спасибо вам,девоньки!!!!!!!!!!!успокоили.....:)))))