Всем привет!Знающие девочки подскажите,пожалуйста,как в 2016г будет рассчитываться пособие из декрета в декрет.В первый декрет я ушла в апреле 2013г,пособие мне выплатили по расчету 2011-2012 г. В мае 2016 г. я ухожу во второй декрет.На работу я не выходила.Как мне будут рассчитывать сейчас пособие:как по первому декрету или будут брать 2 предшествующих календарных года (2014-1015),или мне надо будет писать какие-то заявления на замену лет?Бухгалтер в отпуске и не может пока подсказать ничего не этому вопросу.
Уходила в апреле 2013 года, считали за 2011-2012. Сейчас ушла тоже в апреле, взяла 2012 и 2013. Но у меня были большин отпускные и выплаты премиального характера. И с учетом того, что за вычетом бл, БИР и отпуска по уходу в 2013 вышло только 100 дней, на которые делить заработок, получилось очень прилично. Если вы знаете, что у вас за 2013 хороший заработок был, можете примерно прикинуть, что лучше. Или оставить 2011 год
Но заявление все равно надо писать. Иначе автоматом 2014-2015 посчитают. А там по нулям.
После апреля мне до сентября тоже выплачивали премиальные и до апреля 2013 у меня был хороший заработок.Наверно надо 2013г тогда брать.Спасибо Вам большое!!!
Вам каждый год выдавали 2ндфл? Хоть это и не совсем та справка, как для расчета, но хотя бы примерно можно прикинуть.
Нет,справку 2ндфл мне каждый год не выдавали.Есть только квитанции о зп.А месяцы,где мне премию выдавали с мая по сентябрь,будут учитывать в расчетном периоде(с апреля я на больничном уже была)?
Если с них организация платила взносы в фсс, то должны посчитать.
Это не то. Ндфл 13% берут со всего. А взносы с определенной суммы. Посмотрите в нэте. В 2012 было вроде 512тр. И тд. Поэтому возьмут ваш весь заработок, который не больше 512 тр в 2012 году, не больше 563 тр(если не ошибаюсь) в 2013 году и тд. И уже эту сумму будут делить на дни
Писать заявление на замену лет, иначе по минималке будет. У вас два варианта 2011+2012 и 2012+2013, посчитайте как вам будет выгоднее. При расчете второго варианта вычтутся дни когда вы находились на б/л по бир и отпуск по уходу