Войти

Отпуск

Ирина
Богдан, 8 лет 8 месяцев Москва

На новом месте работы отпуск Вам положен только спустя полгода и то, по согласованию с работодателем

0
24.11.2017
Галя
Кирилл, 14 лет 5 месяцевИлья, 12 лет Самара

Странно, интернет говорит обратное, что беременная может взять отпуск авансом даже если отработала 1 день😕

0
24.11.2017
Ирина
Богдан, 8 лет 8 месяцев Москва

По согласованию с руководством, но, как правило, работодатели на это не идут

0
24.11.2017
Галя
Кирилл, 14 лет 5 месяцевИлья, 12 лет Самара

Для чего же тогда статьи закона(

0
24.11.2017
Ирина
Богдан, 8 лет 8 месяцев Москва

Я Вам пишу, как это бывает на практике и как кадровик я авансом отпуска не даю

0
24.11.2017
Ирина
Алекса, 8 лет 5 месяцев Москва

Не имеете права по закону, если какая то упрется.

0
24.11.2017
Ирина
Богдан, 8 лет 8 месяцев Москва

Ага, ага)))

0
24.11.2017
Катерина
Котёнок, 19 лет 7 месяцевМасяня, 8 лет 3 месяца Москва

Только беременные не попадают под понятие аванс. Отпуск положен по их желанию.

Одного посьма в трудовую инспекцию будет достаточно.

0
24.11.2017
Ирина
Богдан, 8 лет 8 месяцев Москва

Да, конечно))

0
25.11.2017
Ольга
Одинцово

Вы не имеете права отказать беременной в отпуске. То что вы отказываете может аукнуться проверкой из трудовой инспекции.

0
27.11.2017
Ирина
Богдан, 8 лет 8 месяцев Москва

Обязательно:)

0
27.11.2017

да, Ирина, верно пишет. У меня сейчас 24 дня отпуска есть. Я думала взять еще авансом, дабы до декрета не выходить..авансом не дали.

0
24.11.2017
Аленка
Максимка, 14 лет 10 месяцевМария, 8 лет 6 месяцев Москва
Комментарий удален
0
24.11.2017
Ольга
Владислав, 17 лет 6 месяцевДарина, 8 лет Москва

Если Вы были переведены на новую работу путем уволен-принят, то отпуск Вам не положен т.к. при увольнении с Вами должен был произведен расчет полностью. Все дни ежегодного отпуска выплачивают в виде денежной компенсации.

0
24.11.2017
Мария
Елизавета, 15 лет 11 месяцевДенис, 21 год 10 месяцевКсения, 26 лет 6 месяцевАрсений, 8 лет 4 месяца Москва

Да берите б/л обычный, если так не хотите ездить) мне со всеми тремя его продлевали столько, сколько нужно

0
25.11.2017
Галя
Кирилл, 14 лет 5 месяцевИлья, 12 лет Самара

проблема в том что больничный мне расчитывают за 15-16 год, а я в это время была в отпуске по уходу за ребенком, соответственно оплачивают его по минималке

0
26.11.2017
Катерина
Котёнок, 19 лет 7 месяцевМасяня, 8 лет 3 месяца Москва

Отпуск полагется по желанию беременной. Никакого полгода не нужно (это только на не беремен распостроняется ). Хотите до бир хотите после. Начальство не имеет права отказать

0
24.11.2017
Катерина
Котёнок, 19 лет 7 месяцевМасяня, 8 лет 3 месяца Москва

www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/56236a39da1eba84f52b37d378edbffd1710628e/

0
24.11.2017
Natasha
Малышка, 12 лет 3 месяцаМалыш, 8 лет 5 месяцев Москва

Статья 260 тк рф. Можете

0
24.11.2017
ХЗаявление об отсутствии на работе в связи с диспансеризацией Не знаю, что делать с планированием второй беременности и выходом на работу

Похожие записи