Я к вам за советом пришла.
Написала заявление на отпуск продолжительностью 33 календарных дня с 9/12
Ухожу с 9/12 в отпуск у меня есть не отгулянные дни 21 день в период с 20/11/2013-19/11/2014 год
и еще я беру отпуск вперед, но на самом деле ровно столько сколько отработаю. Мне отдел кадров насчитал именно столько.
Потому как за дни больничного по БИР еще как минимум дни полагаются 10-12 дне, так как этот период входит также в трудовой стаж.
вся проблемма в том, что сейчас пришел приказ на отпуск и там написано 21 день за период с 20/11/2013-19/11/2014
и 4 дня в период с 20/11/2014-19/11/2015
Сегодня ни бухгалтерия ни отдел кадров не работают.
Что мне завтра необходимо у них уточнить? и нужно ли подписывать приказ.
Отпускные за 25 дней отпуска перевели.
