Как меня хорошо проводили в декрет...

Ой, меня отпускали чуть ли не в попу целовали, зато как встретили)))) врагу не пожелаешь)))

Пошли они в задницу😅уходите в декрет а там, через 3 года посмотрите. Может начальство сменится, может вообще весь коллектив уже поменяется, может вы займетесь чем-то другим. Или просто после декрета не выйдите на работу. Как можно с декрета дёргать человека на работу🙈как минимум официально это не разрешено. Вы или работаете до последнего или уходите в декрет, платить и за то и за то вам не будут, а работать бесплатно. В чем смысл

Не плачьте и не переживайте! Понимаю, что не приятно и обидно. Но это всего лишь работа и всего лишь чужие вам люди. Думайте о себе и о малыше. А с работой в декрете пошлите их! Совсем бессовестные они.

У меня просто потрясающая руководитель была. Мало того что при приеме на работу я ей все честно рассказала про выкидыш и условия работы на предыдущей работе, так еще и сказала что с мужем вроде пока не планируем, но забеременела через 4 месяца после выхода на работу. О чем тут же сообщила руководителю и она поддержала меня очень сильно, настроила коллектив на помощь мне, всегда отпускала когда надо, интересовалась здоровьем, итак успешно проходила до 20недель. потом в зиму начала болеть и естественно больничные, один за другим с января по март, а в марте когда загремела на сохранение за 200км от дома оформили отпуск перед декретом, и потом декрет. В 31 неделю ЭКС. Все поздравили в коллективе. Сидела спокойно в декрете на месте декретницы до 1.8 мес. дочки,пока декретница не вышла. Меня уволили, но через месяц прежложили здесь же новое рабочее место с повышением.Пошла, доча пошла в сад но каждый месяц болеет, решила уйти, чтоб не доставлять неудобств с больничными, все поняли. Руководитель предложила придти позже, как дочка окрепнет. Но сама она переезжает в другой город.Так жаль что такой понимающий руководитель ушла со своего места. Она реально всегда ко всем с пониманием относилась. Я ей безмерно благодарна! Дай Бог всем таких работодателей.

Шлите их лесом. При любых отклонениях от ТК - в трудовую инспекцию. И после декрета я бы туда не возвращалась, конечно, если не сменится руководство

Я так и не поняла, вы там официально оформлены или нет? Если да, то никаких условий они ставить не могут - вы уходите в декрет, когда сочтете нужным, без каких либо выходов на работу, и плевать абсолютно, отпускают они вас там или нет. Да и уволить вас не имеют права, если вы состоите на учёте по б-ти.

Не понимаю зачем реветь. За вами ТК РФ. Пригрозить им и спокойно уйти в декрет. Я бы после 09.08 вообще перестала бы трубку брать, тем более работать. После декрета вам все равно не дадут работать там.

Свинство какое-то! А работа Вам эта сильно дорога? Может, уволиться вообще? Понятно, что это деньги, да и работу потом искать придётся, но иметь дело с таким хамством... У меня были больничные, когда я числилась в стационаре, но отпускали домой - начальству говорила что лежу, всё серьёзно и меня не отпускают, постельный режим. А на днях тоже настроение испоганили: напомнила начальнице что с середины августа ухожу в декрет (НАПОМНИЛА! Эти даты обсуждались когда я на легкий труд переводилась), она об этом забыла, а я получила за то, что весь график пересрала своим декретом. И, прежде чем бросить трубку, такое "идите отдыхайте", таким тоном, что явно в другое место послана. Только им и их дочерям можно в декреты, на больничные и в отпуска. А остальные - если посмела забеременеть или заболеть - то просто ты тварь бессовестная и опять всех подвела!

Всмысле, Вы должны работать? Вы, что в рабстве у них. Бред какой-то. Меня нормально отпустили, забрала все отпускные дни за год перед декретом (ушла в 26 недель где-то за счёт отпускных), до этого отстажировала девочку и все. Какие проблемы они вам устроят? Декретные не отдадут? Я бы им пригрозила судом в таком случае