Подскажите, пожалуйста.

В данном случае надо точные цифры знать, чтобы сказать как выгоднее. Потому что по примерным цифрам пособие получается примерно одинаково. если пойдет 29.12.2012 и выберет расчет по старому, то пособие будет  159178 (максимальное исходя из предельных отчислений по уровню 2010г - ЗП 415тыс в год) если пойдет 03.01.2013 и не было больничных в 2011г, то грубо считая ЗП 2011 30*12=360тыс, ЗП 2012 45*12=540, но предельная ЗП с кот. платятся налоги в 2012 это 512тыс. Т.е. если считать грубо пособие будет (360+512)/730*140=167тыс
10.12.2012
спасибо! ей на днях дадут ндфл-2 за 2011 и 2012 попробуем посчитать, а в 2012 был 1 мес больничных
14.12.2012
для расчета нужна справка по форме 4н (или из 2НДФЛ надо будет вычитать больничные). Если пойдет в декрет в 2013, то больничный в 1мес роли играть не будет, т.к. из расчета уберут и деньги за больничный и дни больничного (т.е. поделят не на 730, а на 730 минус месяц). На расчет по старому (если пойдет в декрет в 2012) он тоже особо не повлияет
14.12.2012
Скажите, а если я ушла из декрета в декрет в 2012 и первые декретные были максимальными, то вторые должны быть гарантированно такими же, если я написала заявление, что прошу считать по старому за 12 мес? В первый раз это было 159000 примерно, а сейчас дали 89000. Вот может чего-то я не поняла, а может бухгалтер чего-то не досчитала.
08.01.2013
а сколько пособие по уходу до 1,5 лет за первым ребенком было?
08.01.2013
13800 примерно это тоже максималка из возможного на момент 2010 года
08.01.2013
тогда 100% должны пособие по БиР по старому получить 159тыс. вы же на работу не выходили с 2010г?
08.01.2013
да не выходила, странно я тоже так думала и девочка в моей же ситуации там получила 2 раза одинаковые суммы, почему мне так на 70 тыс сократили - загадка... Я буду звонить бухгалтеру и более уверенно уже выяснять ее позицию.
08.01.2013
обязательно выясняйте, 70тыс на дороге не валяются. Напишите потом,  что сказал бух, может посоветую, что делать дальше
08.01.2013
ок)))
08.01.2013
Все с декретными будет ок. Бухгалтер без вопросов пересчитал, и я могу забрать остаток денег. А ошиблась она, как я поняла от большого объема работы. Программа косячит и надо все контролировать.
14.01.2013
видите, как хорошо, что сами стали разбираться!!!! а то бы эту ошибку так и оставили не исправленной (((
15.01.2013
И еще если по новому, то ограничения в зп нет, а по старому какой-то порог имеется, точно сколько не скажу.
10.12.2012
по новому тоже есть ограничение в ЗП за год
10.12.2012
а разве по новому есть вообще поняте зп за год? На сколько мне известно там делят заработок за 2 года на 730 дней.
10.12.2012
берут отдельно ЗП за каждый год и сравнивают ее с максимальной годовой ЗП, с которой платятся налоги. В 2010 - это 415тыс, 2011- 463тыс, в 2012 - это 512тыс 
10.12.2012
Выгоднее уходить в 2012 году, так как можно выбрать способ расчета пособий, по старому - заработок за ПРЕДШЕСТВУЮЩИЕ 12 мес. (а не за 2010 год), а по новому за 730 дней. А многие еще так и пишут заявление в бух " пршу посчитать 2-мя способами и начимслить по наибольшему" как-то так. Надеюсь помогла.
10.12.2012
то есть если она уйдет 29 декабря 2012 года и выберет за год, то ей начислят по средней зп 2012  года? 
10.12.2012
Да, но не более того самого порога максималки
10.12.2012
а премии входят в расчет средней зп?
10.12.2012
Да 
10.12.2012
Спасибо большое, теперь будет с бухгалтерами спорить, они утверждают что закон 2011г и сред зп будет рассчитываться за предыдущий год, т.е за 2010
10.12.2012
не удержалась и зарегилась)  я работаю в Государственной Думе и сама только сейчас оформяю декрет. На работе её или законов не знают, или просто из вредности упираются.  Если она уходит в 2012 году, выбирает порядок рассчёта по старым правилам, то ей насчитывают зарплата+премии+13% (это налоги, которые снимаются, когда выдают зп, но декретные налогом не облагаются, если она на руки получала в месяц 45000 по официальной ведомости, то декретные должны рассчитываться из суммы 45т+13% налоговых, т.е. не 45тыс, 50850 р.) Если не было отпусков и больничных, то 50850 (если зп всегда была одинаковой все 12 месяцев дек2011-дек2012) х 12 /365 дней х 140, получается почти 240 тысяч. Но при рассчёте по-старому есть порог(( 159 178, т.е. ей должны единоразово выдать 159 тысяч.  Вы из Москвы? В Москве контакты ФСС знаю.. Она может позвонить в ваш фонд социального страхования. Они деньги ж работе на неё выдают. А на работе пусть нагло говорит, что общалась с ФСС, они сказали, что если уходишь в декрет до 31 дек. 2012 года и просишь рассчёт по-старому, то рассчитываются пособия за последний год. Нагло сдаёт больничный лист и заявление (!!!) - оно ОБЯЗАТЕЛЬНО. Даёт им копию этих бумаг, чтоб бухг. поставил печать и расписался, что принял. Если они откажутся рассчитывать правильно, пусть говорит, что напишет заяву о перерассчёте, если же скажут, что всё равно не перерассчитают, пусть говорит, что в ФСС сказали такой порядок: 2 заявления и к ним, тогда они формируют инспекцию и проверяют ведение бухгалтерии на фирме.   Текст заявления могу написать, если нужно. Мне его в ФСС дали. 
13.12.2012
спасибо, большое, за совет!
14.12.2012
Развод при беременности. Что делать?!