у нас на работе к НГ сотрудникам выплатили премию,а девочке которая в отпуске по уходу за ребенком не дали. причем к 8 марта в том году давали и ей тоже. может кто компетентен, по каким правилам производятся эти выплаты??? заранее благодарна.
Королев
Подозреваю что по внутренним правилам предприятия.. Часть премий может выплачиваться по коллективному договору, часть прописана в трудовом договоре..., часть вообще может выплачиваться просто потому, что у работодателя деньги есть, тогда вообще по приказу внутри предприятия.
Возможно премия в конце года была по итогам работы за год..
0
14.01.2009
Ответить
Москва
У нас обычно премии платят по результатам работы... а если она не работала о какой премии мб речь. а тем более сейчас кризис, мы в этом году вообще премии не платили сейчас думаем как бюджет урезать, зп сокращать, чтоб обойтись без человеческих жертв, рекламу срезали практически на нет... что дальше.
0
14.01.2009
Ответить
Москва
Вопросы премирования решаются внутренними документами компании. Как правило Положением о премировании сотрудников.
0
15.01.2009
Ответить
