Здравствуйте, недавно я устроилась медсестрой в ГКБ. Приехала в Нижний к отцу, постажироваться скажем, чтобы потом устроиться работать в частную клинику в Москве. Искали замену- беременной девушке медсестре, я пошла на собеседование и вообщем меня взяли на работу, чему я безумно рада. Коллектив отличный. Все очень добрые и вежливые, но есть одна женщина, которая меня судя по всему терпеть не может, с первого же дня это было понятно - криво на меня смотрела, указывала что делать грубым тоном. Сегодня у меня был перерыв, она зашла и как начала мне выговаривать, мол, почему я сижу пью чай, пошла работать!!! Я ей вежливо ответила, что Ольга Викторовна, вы меня конечно извините, но у меня как бы перерыв... Она такое недовольное и злое лицо сделала, прямо рассердилась на меня и повышенным тоном сказала, так, я кому сказала, марш работать! Перерыв у нее... Мне так неприятно стало... Но промолчала и пошла. Остальной персонал видит её ко мне отношение и реагирует, но её это никак не настораживает, абсолютно. Сегодня пришёл извиняться за её "хамское" поведение, заведующий отделением. И мне кстати кажется, что заведующий подкатывает ко мне... ибо я ему нравлюсь. Приглашал уже не раз в кафе, проводил до остановки и на работе всячески пытается контактировать со мной. Возможно она ревнует или ей неприятно, что он обращает на меня внимание. Вообщем очень неприятная ситуация, не знаю как налаживать отношения с коллегой (она старше меня, ей 39 лет), может она и не хочет, но я хочу, потому-что работать в такой атмосфере точно не смогу. Не понимаю почему ко мне такое отношение и чем я ей не угодила, вообще без понятия.
Лучший ответ
Новосибирск
Елена, и другой вариант возможен. Дама достала всех и завтра ее попросит. И такое не раз бывало.
Все люди.
Как самой в подсобке спирт глушить - норм, да?
Москва
Andraste, а где написано, что она спирт в подсобке глушит? Автор работает в больнице медсестрой, и если ей сказали, что надо идти работать-надо жопу поднять и идти работать, а не переговариваться с руководством. откуда вы знаете, может новых пациентов привезли, и срочно нужно идти. Старшую медсестру никто не попросит, никого она не достала, кроме-автора бездельницы.
Новосибирск
Елена, автор свою пятую точку оторвите от мягкого места для начала и чаи глушить перестаньте и в телефоне залипать. Вы с 8 до 17/18 без обеда работаете? Без кофе/чая? Если в это время у человека по расписанию выделено время на обед - значит обед при условии отсутствия срочных поручений. Тётя не рабовладелец. И по поводу старших само Дуров, которые уверены в том, что всё знают.... а по факту не умеют пользоваться тем, что у них есть - отдельная тема.
У мед сестры есть свой график и в него входит обед и перерыв на кофе раз или два за день. Если в это законное время просто так орать без основания - это перебор. Тётю можно снять на видео и выложить кое-куда.
P. S. Подчиненные - не рабы. Одно дело сказать - вот это нужно сделать срочно и поэтому пообедать на 30 минут позже. Другое не давать человеку принять пищу за 9 часов рабочего дня и заставлять работать в законный обед. Последствия себя ждать не заставят.
Москва
Andraste, конечно, пусть пациенты ждут, Тетя же чай пьет, ну подумаешь вколят тебя обезболивающее на час позже, тете же надо отдыхать, с зав. отделением шашни крутить на рабочем месте,
Новосибирск
Елена, по вашей сногсшибательной логике и врачи не должны обедать.
Просто пахать 24/7 без сна и отдыха, без обеда? Пока кто-то там шашни крутит?
Про шашни вывод основан на личном опыте?
Вы мне наглую тетку напомнили из палаты. Поступила и в этот же день операция. Столько г-на вылила на бедную медсестру - то ей не так, другое не так. Тетю вечером оперировать должны были, ну и осаживать не стали, успокоили, добра пожелали. Приехала тетя после операции и решила, что все вокруг скакать должны. Одеяла поправлять и тд И я в том числе в немилость впала - она же по её мнению одна страдала после операции - а все здоровы и просто так загорают. Ну и наехала. Только тетя не знала, что у меня утром плановая 2х часовая операция была. Пришлось с одеялком обломаться😊
Как девченки медсестры работаю - не давать перерыв на обед это преступление.
Случайно в прошлой жизни рабовладельцем не были 😁
Москва
Andraste, когда вы уже до психиатра дойдете, но нельзя же жить в такой злобе ко всему миру🤷🏼♀️
Новосибирск
Елена, по себе людей не судят) вы все о себе и написали. Судя по вашим комментариям вам давно нужна помощь психиатра. Выздоравливайте!
Москва
по тексту я сразу поняла,что вы имеете дело со старшей сестрой. обозначено ли где то у вас время перерывов, если они конечно имеются? вот у нас в отделении их нет.
ну и заведующий. старо как мир. ему б потрахаться,но вы конечно ему нравитесь))
Тамбов
Возможно ей не нравится, что вам оказывает знаки внимания ваш руководитель. Да просто потому что и все. Научитесь игнорировать, переводить в шутку. Я работала учителем и у нас был коллектив 80 человек, из них 70 женщины, я как председатель профсоюза знала много чего, такой террариум еще поискать))) они еще и жены военнослужащих, кто действующих, кто бывших. Ох и натерпелась я там. А тут всего лишь одна дамочка! Игнор!
Новосибирск
Тем, что молоды, тем, что скорее всего во вкусе заведующего. Просто тем, что краше этой злобни. Может тем, что зав выбрал вас, а не ее подругу/сестру. Вариантов масса. Дело в ней.
Такое бывает. Либо вы либо она.
Новосибирск
Настасья, есть такие) хотя я сама за 40) Считаю, что подобное поведение недопустимо. В этой женщине много внутренней злобы и ненависти. Человек имеет полное право на перерыв.
Если честно.... Такая тетя и дальше доставать будет. Более того - подставлять. Так что терпения и внимательности.
Сама с таким сталкивалась и знаю как это когда тебя невзлюбили только за то, что ты пришла работать, а не родная сестра такой вот тети.
Москва
Старшая медицинская сестра не ваша коллега, а руководитель и она отвечает за вашу работу. Субординацию необходимо соблюдать, а не отговариваться регламентом. Регламента в больницах нет.
Тюмень
Старшие медсестры многие такие. Им еще типа надо доказать, что вы умеете и тд. С этим особо ничего не сделаешь. Нужно просто обозначить границы, как сумеете. А в остальном не принимать близко к сердцу. Особенно если вы на декретной ставке.
Москва
Человек с Пуговкой (и живописный торт) =)), автор в комментария написала, что старшая.
Кемерово
Она ваша начальница по службе? Врач или старшая медсестра? В бюджетной сфере все проблемы помоему решаются через докладные😁 только потом будет такая же ответочка)))) незнаю почему такие люди заносчивые в бюджете работают. Не думаю что вам удастся с ней договориться. Делайте просто свою работу хорошо. Может где то выручите её когда нибудь и она этот поступок заметит и сменит гнев на милость. Как сильно надоест эта ситуация, шли её на х.... Халат в лицо и свободно шагайте в частную клинику😁
Вежливо, спокойно отвечайте ей. Работайте по регламенту. Держите дистанцию со всеми, включая руководителя ( подкаты и провожания это лишнее)
ВасилисаПрекрасная, я работаю по регламенту. У меня есть перерыв. Лишнее?)) Так написали будто я подкатываю к нему...
Алена, ну в смысле соблюдайте дистанцию с ним. С начальником. А то тётеньки вас заклюют)
Она тоже Ваш линейный руководитель получается? А к чему вы её возраст написали? Типа ей 39 лет и что..?) А если ей 29 было или 59? Как это может повлиять
Новосибирск
Алена, мир таких теток жесток. Поэтому отращивают панцирь. Она на вас. Вы ей - две минуты и я на месте.
Если она задалась целью из жить - она не остановится. Отвечать нужно вежливо, спокойно и достойно. Тут зависит от нее. Если она гадюка - будет давить. Если же просто вздорная - можно найти подход.
Москва
Если дергает в обеденный перерыв, а не просто вы решили чаепитием заняться, то слать ее лесом, да так, чтобы не возникло желания цепляться. В каждом коллективе найдётся гнида, какой вы не понравитесь. У меня 6 мест работы за 15 лет, и в каждом коллективе 1-2 человека и это именно женщины, с какими друг друга на дух не переносили. Раньше переживала, сейчас пофиг, просто шлю лесом. Женский коллектив он такой))) на последнем месте работы из 28 человек департамента лишь 7 женщин, включая меня. Работать очень комфортно. А на предыдущем из 19 человек, 18 женщин. Был адище, несмотря на руководящую должность у меня, тк были вечные склоки между женщинами и только успевала разруливать. Даже одна драка, пришлось уволить зачинщицу. Женщина чаще всего ненавидит себе подобных. Мама всегда говорила, женщина женщине злейший враг, даже если делить нечего
Нарьян-Мар
Она старше по должности и имеет право указывать?
Перерыв предусмотрен рабочим графиком или сами себе установили?
Рязань
История будто из сериала😄. Блин, я бы прямо спросила, в чем дело? Из-за какой-то пиз…ды вы себе нервы треплете и переживаете, что работать не сможете… надо сделать так, чтобы она начала переживать😎, подружитесь с заведующим. А по должности она намного выше вас? Собственно, у вас же не армия, указывать вам никто не имеет право, да и в таком тонк разговаривать. Учитесь защищать свои границы
Matimacheha, ага, только из жизненного! Я к ней с уважением отношусь, всегда обращаюсь по ФИО, а она ко мне по имени - Алена, да еще и грубо зовёт. По должности она выше, старшая медсестра.
Москва
С коллегами не нужно дружить. Достаточно поддерживать "рабочие" отношения.
Фаина, ну так а я о чём? О нормальных, хороших, уважительных в конце концов отношениях.
Москва
Алена, то, что вы описали со стороны коллеги, явно не уважительное отношение. Пресекайте это сразу. Я бы с места не сдвинулась.
У меня на работе есть коллеги, с кем мы вообще не сходимся. Мы просто не общаемся и все
Казань
Зачем вам с ней налаживать отношения? Здрасте-до свидания. Если она не ваш руководитель, то не ей решать, когда у вас перерыв.
Санкт-Петербург
если Вы хотите стать востребованным специалистом в своей области, нужно учиться работать в любой атмосфере. Люди на работу работать ходят, а не отношения налаживать и хвостом перед начальством крутить. Тем более, это заведомо недолгое сотрудничество, и от хамства вас защищают. Вежливо и твердо ответили, и ушли работать. А вот если вы ведете себя легкомысленно и ленивая, то отношение к вам вполне логичное, тут ничего не попишешь.
Красноярск
Жалуйтесь на неё в письменном виде на заведующего. Лично не ругайтесь. Вот на каждый выпад бумажку. Я бы так делала, пока она спокойно бы не захотела поговорить и объяснить причину её к вам недовольства
Москва
Пума, это может сыграть против автора. Жалобщиков постоянных никто не любит, и если работа старшей медсестры всех устраивает, после n- ной жалобы расстанутся с автором.
Красноярск
Катарина, возможно. Но в открытый конфликт тоже не вариант вступать
Москва
Для чего с ней дружить? За такой тон нужно осаживать, независимо от возраста, хамов не нужно поддерживать. На работе мы приходим работать, на уровне рабочего процесса и общайтесь, чисто по делу. А личная неприязнь не лечится, к сожалению особенно где в коллективе много женщин...
Елена, а я не хочу с ней дружить. Я просто хочу нормальные рабочие отношения и чтобы относилась ко мне с уважением.
Москва
Алена, видимо у вас мало рабочего опыта😉, раз вы, так рассуждаете). Не ждите того, чего нет и не будет. Уважайте прежде всего себя, не позволяя в первую очередь разговаривать с вами так, возраст не оправдание хамству. Всё придёт и жизненный опыт и трудовой. Вам желаю удачи, идите к моей цели, набирайтесь сил, знаний и вперёд .
я поработала в разных коллектива и постоянно кто то не долюбливал. а у начальницы на одной работе был климакс, она то обнимает то орёт что я где то не то сделала. в итоге я не выдержала , наорала в ответ , указала что она вообще целыми днями чаи гоняет и хлопнула дверью и ушла, на нервах поплакала правда, но больше она мне не докучала. потом там же зам. директора мужик лет 50 постоянно докапывался до меня и хотел премии лишить, опять нервы сдали я ему высказала и очень сильно хлопнула дверью и ушла. премии не лишили😅. вообшем я про то , что надо показать что вами манипулировать не получиться, что вы тоже человек и у вас есть свои права , с обязанностями вы справляетесь и придираться к вам не стоит. и если она не прямой ваш начальник , то случать её не стоит, пусть идёт своими делами занимается, а указания даёт вам через руководителя.
Смоленск
Меня на каждой работе кто-нибудь да недолюбливает. Когда начинается переход на личности сразу поставить на место. Никакая должность не даёт право унижать человека. "Трудовая инспекция разберётся, Ольга Владимировна, что я должна делать в свой перерыв. А что касается деловой этики, то можно и штраф получить, хорошо, что свидетели вашего неподобающего поведения есть в коллективе, подпишутся с удовольствием, вы уже всех достали." Наезжает, потому что думает, что нашла игрушку для битья. Никогда не будут наезжать на прожженную хабалку, которая за пояс заткнет на первом слове. А спокойные интеллегентные люди всегда вот такое хамло притягивают. У меня вот видимо, внешность такая. Меня все поучать и воспитывать начинают, пока на место не поставишь могут и наорать.
Караганда
Если там молодой коллектив, то чему вы научитесь? Ольга Викторовна что то рано взяла на себя обязанности, опытного медицинского работника)
Что вам важнее опыт или молодой и дружный коллектив?
Прохладный
А вы в лоб спросите почему она с вами в таком тоне разговаривает и чем вы ей неугодили...а так с такими обычно отношения не наладить..
1.она может сама по себе такая сердитая. 2. Возможно, вы действительно не достаточно работали, нет еще навыка и не сильно стараетесь. Это видно. Тем более вы не хотите работать в этой сфере. Относится как к "проходящей". Зачем ей считаться с вами, если бесполезны, еще и временно. Кстати, сейчас молодые люди не часто встречаются трудолюбивые, больше ленивые. 3. На счет ухажеров. Вы же и сами излучаете свои ферамоны желания. Мужчины чувствуют это и ведутся. Это как течка у животных. У людей такого нет, но всё равно мужчины чувствуют желание женщины интима. Даже если вы скажите, что это не так, то враки. Вы молодая и кровь должна кипеть. Только голову не забывайте включать иногда
Аддис-Абеба
Купите ей латте в пластике с утра и подойдите первой, скажите что мол "Кажется мы неправильно начали, я тут за опытом пришла, карьерный рост, равно как и изменения в семейном положении в этом городе не планирую, хочу просто спокойно работать"... Если будет и дальше фыркать и голос повышать, то поймайте её одну в сестринской и шепните на ушло, что если жало своё не прикусит, то вам то всего и придётся что разок сплюнуть, а она с волчьим билетом вылетит, в её то годы. Пусть после этого она боится.
Москва
Если на перерыве, отвечайте что-то типа "надо таблетки запить" (а какие не ее ума дело)
И посмотрите такие кейсы и комменты
Москва
Я бы подошла и спросила, а что собственно не так? Так и сказать, что вам приятно работать в спокойной партнёрской обстановке, без недомолвок. У нас был такой сотрудник с синдромом "звёзды", с ним много кто не срабатывался. Потом стали руководство открыто просить не ставить с ним в смену. Ушел он в итоге от нас. Ну такой вот человек
Зависит от того, как вы работаете между перерывами, насколько четко выполняете свои обязанности.
Klin, да не сомневаюсь)) вот прямо сейчас у меня перерыв, она зашла взять кое-что и ничего не сказала. Может быть заведующий с ней успел уже поговорить)))
Салехард
Кто она по должности? Если начальник, то ничего не сделаете. А если равна, то слать наер и хамить в ответ. Увидит что вы отпор можете дать, и отстанет
Санкт-Петербург
Если ваш перерыв предусмотрен внутренним распорядком, то так ей и скажите, не нужно стесняться. В данном случае субординацию вы не нарушите. Подобное поведение нужно пресекать, а то потом будет только хуже
Скажите заведующему, чтобы он с ней поговорил и что с вами нельзя так разговаривать. Не важно старше она или младше. Вы профессионалы и должны общаться профессионально. И скажите заведующему, что если его разговор с ней не покажет результата, вы скажете ей прямо это сами. И чтобы он не был удивлен жалобе от этой тетки на вас. Не давайте себя в обиду!!
Москва
У вас время перерыва прописано? Если нет, то какие претензии? С заведуюшим порадовало, нще не видела зав мужиков кто не мечтал бы переспать с молодой медсестрой или ординатором
И мужику скажите, что ни в какие кафе не пойдете, пока не решится вопрос со злой коллегой. Скажите так переживаете, ни о чем другом думать не можете. Пусть решает.
Самара
если это не ваша непосредственная начальница, то начните зеркалить, и ведите себя в точности как она.
Честно, если зав. отделением пойдет просить за вас, считай работать вы там не будете. Я бы от такого сотрудника избавилась в первую очередь, а так как вы по срочному трудовому работаете, уволить вас могут одним днем.