Девочки 🆘!!!! Немного не по теме 🤷♀️Может в чате есть юристы или может кто то сталкивался с такой ситуацией... Почти два года отработала в организации (мини маркет, предпринимательство открыто как ООО)... Работала себе спокойно, никогда от начальства никаких нареканий, даже хвалили.. А потом началось:когда я начала бегать по обследованиям, чтобы забеременеть или на эко бывало приходилось отпрашиваться с работы (брать выходной, так как у моего лечащего врача смены совпадали с моими сменами). Зам.начальника и другая зам. начали меня гнобить, что мол я плохо работаю, ничего не хочу делать и т.д..а дальше хуже вызвали в кабинет и сказали что их не устраивает сотрудник который бегает постоянно по больницам. Меня их давление уже достало и я написала заявление на увольнение.. 27го июля меня должны были уволить, но с 23го июля меня моя РЕ посадила на больничный, на протокол.. 10го августа мне подсадили эмбриончик. Вот интересно, когда я выйду с больничного и если у меня будет положительный результат беременности, меня все равно уволят??? Хотя кроме моего заявления больше я ничего не подписывала... Работаю официально. Просто сейчас я не смогу никуда устроится..
🆘 Работа 🆘
Лучший ответ
ЧуднойОлень, а они не уволили ещё, ждут когда я с больничного выйду.. Да то что нормально работать не дадут - я предпологаю.. А может они пытаются избавиться от меня, чтобы потом декретные не платить
Екатерина Шишова, ну они не платят из личного кармана, а фсс напрямую. они и не могут уволить, пока сотрудник на больничном, вы можете отправить отзыв заявления по собственному желанию по почте с описью и уведомлением о вручении на всякий случай или на писать в день выхода из больничного на работу
Екатерина Шишова, вы ведь тоже можете пожаловаться в трудовую инспекцию . Закон на стороне работников, беременных жен. Зря по собственному написали..ИХ не устраивает сотрудник? Пусть докажут и уволят. Отлучки к врачу -не основание!
ЧуднойОлень, вообще если вы написали заявление на увольнение или по соглашению сторон, вас обязаны уволить той Датой , которой вы указали в заявлении, неважно больничный или нет
Указали в заявлении последний рабочий день? Надо от этого идти, что в заявлении написали. Обычно пишут за 2 недели. Я на работе фоткаю все заявления, приказы, особенно на отпуска. Потом не докажешь, что ты не дурак. Уже было пару раз, что я отгуляла отпуск, а по документам я работаю и отпускные не давали 🤔
Мама дочки , я вообще со психу хотела уйти с работы в этот же день когда писала заявление, но в отделе кадров сказали отрабатывать. И осталась работать 2 недели, а за четыре дня до предпологаемого увольнения, я встала в протокол эко. И работодатель теперь ждёт меня с больничного, чтобы потом уволить.. Вчера мне РЕ закрыла больничный т.к она свою работу выполнила малыш уже в животике, а дальше сказала продлить больничный в своей ЖК до результатов ХГЧ... А дальше посмотрим...
уволят , нужно было 23 отозвать заявление , тогда бы все было ок . Отказать вам бы не могли , а потом из-за беремнности бы не уволили
Виктория Викторовна, понятно 😔. Спасибо! Единственное может поговорить с ними. Может пойдут на уступки
Екатерина Шишова, кончено, такой вариант реален
Виктория Викторовна, буду надеется на их милосердие. Что мало верится...
Вы же написали заявление по собственному желанию. Они обязаны вас уволить в тот день, который вы указали и произвести полный расчёт. Заявление можно отзывать до последнего дня работы.
Как расчет с больничным идет я не знаю 🤷♀️.
Напишите в «юридические вопросы», там точно больше компетентных людей)
По трудовому законодательству вы можете в любой момент отозвать свое заявление об увольнении (до даты увольнения, обычно отработка 2 недели, вот в этот срок и можно). Если вы ушли на больничный, вас не уволят. Отзовите сейчас заявление и ждите результата ЭКО, если положительно, то потом вас тоже уже не смогут уволить из-за беременности
Я не юрист, но знаю, что пока Вы на больничном Вас уволить не могут. Если забеременеете берите больничный на всю беременность.
Заявления на увольнение можно отозвать хоть в последний предполагаемся день Вашей отработки
Не могут уволить в период больничного и ещё один момент, если вы возьмете больничный после увольнения в течении месяца и не нашли новую работу, то ваш бывший работодатель обязан его оплатить. Может быть также если будет положительный хгч отозвать ранее поданное заявление и восстановится на работу, но работать вам уже нормально не дадут, это нужно иметь в виду. Уволить беременную без ее желания просто так не могут, но должна быть справка из жк, а не положительный хгч