Я беременна второй раз, получается что прыгаю из декрета в декрета. Компания на грани банкротства, что будет дальше неизвестно. Сегодня моя коллега посоветовала вот что
"что с компанией будет на сегодня неизвестно, но что-то будет.. поэтому тебе лучше приехать и написать заявление на увольнение по уходу за ребенком до 14 лет, и рожай себе на здоровье, деньги ты получишь по рождению все-равно в соцстрахе, или твой муж по месту работы , а если всё оставить как есть то может получится, что будешь искать будущего владельца х...знает где"
Кстати, в штате у компании ток я и ген. дир.
Вот сижу и думаю теперь, что делать. Если мне не выплатят декрет, пособие единовременное, куда бежать, что делать. Как обезопасить себя от таких вот работодателей?
"что с компанией будет на сегодня неизвестно, но что-то будет.. поэтому тебе лучше приехать и написать заявление на увольнение по уходу за ребенком до 14 лет, и рожай себе на здоровье, деньги ты получишь по рождению все-равно в соцстрахе, или твой муж по месту работы , а если всё оставить как есть то может получится, что будешь искать будущего владельца х...знает где"
Кстати, в штате у компании ток я и ген. дир.
Вот сижу и думаю теперь, что делать. Если мне не выплатят декрет, пособие единовременное, куда бежать, что делать. Как обезопасить себя от таких вот работодателей?
