Войти

Помогите пожалуйста!

Людмила
сынок, 16 лет 11 месяцевВнучка, 8 лет 1 месяцКрестница, 13 лет 4 месяцаСтарший сын, 31 год 7 месяцев Москва

Если за  вас налог не платил работодатель,то и получать не чего будет.Расчитывай на совесть руководства.



0
05.12.2011
Катерина
Москва

Да и здесь похоже рассчитывать особо не на что, разве что на небольшой конвертик перед уходом домой и то под вопросом!

0
05.12.2011
Людмила
сынок, 16 лет 11 месяцевВнучка, 8 лет 1 месяцКрестница, 13 лет 4 месяцаСтарший сын, 31 год 7 месяцев Москва

У нас девочку отправили безовсего,отработала на фирме лет 5-6

0
05.12.2011
Катерина
Москва
Не ну это вообще..бессовестные люди,работодатель монстр можно было хоть какую то премию или что то в этом роде.Я очень надеюсь на благосклонность своих работодателей... Ну что ж и в моём случае время покажет! как всё будет.Я если честно то даже не знаю как им сказать как бы вообще не уволили раньше времени))))
0
05.12.2011
Людмила
сынок, 16 лет 11 месяцевВнучка, 8 лет 1 месяцКрестница, 13 лет 4 месяцаСтарший сын, 31 год 7 месяцев Москва

Тогда тебе выгодно работать почти до конца Б(если хватит сил)

0
05.12.2011
Катерина
Москва

Вот я и мучаюсь голова трещит каждый раз когда на работе что делать как поступить.Спасибо за советы!

0
05.12.2011
Людмила
сынок, 16 лет 11 месяцевВнучка, 8 лет 1 месяцКрестница, 13 лет 4 месяцаСтарший сын, 31 год 7 месяцев Москва

Удачных родов!

0
05.12.2011
Катерина
Москва

0
05.12.2011

если есть время, желание и силы - можете попробовать посудиться с контрой, что бы признали что Вы работаете по трудовому договору.

по закону если Вы не заключили договор и вышли то первый день работы считается началом действия трудового договра и Вам положены все социальные выплаты.

но мне кажется Вы родите раньше чем выиграете суд )

0
05.12.2011
Катерина
Москва

Да но мне не понятно кто их должен выплатить государство или работодатель.Если второй то я бы с ним поговорила просто думаю что если не все 100% то хоть какую то часть мне выплатит.А судится с ними нет смысла.спасибо за совет!

0
05.12.2011

работодатель должен выплачивать своим сотрудникам декретные и оплачивать отпуск по уходу за ребенком, а потом эти деньги им возмещает соцстрах, но если они Вас не устроят официально - то как они это оплатят? из своего кармана врят ли, а соцстрах в таком случае им ничего не возместит.

0
05.12.2011
Катерина
Москва

Спасибо! Даже если они меня сейчас устроят уже не будет толку! Может вы мне подскажите куда обратится чтоб получить выплаты по безработице или еще какие?!

0
05.12.2011

ну не, если сейчас устроят то хотя бы минималку получите, и до 1,5 лет хоть какие то деньги получать.

что бы пособие по безработице получать - сходите в центр занятости, но по беременностьи и родам там ничего не выплачивают.

если у вас прописка московская и вам с мужем до 30 лет, то Москва ща выплачивает около 40 тысяч и ок. 10 за рождения ребенка (мне в 2010 столько выплатили).

0
05.12.2011
Катерина
Москва

Спасибо за консультацию!Будем разговаривать посмотрим как они отреагируют! А у меня прописка московская обл, муж гражданин др республики.

0
05.12.2011
Ирина
Машуня, 25 лет 7 месяцевДима, 16 лет 7 месяцев Арзгир

почему не будет? 20 тысяч (пособие по БиР по минимуму) вам лишние?

0
05.12.2011
Светлана
Маруся, 17 лет 6 месяцев Москва
Поговорите. Может и примут официально. Но не задним числом точно.
0
05.12.2011
Катерина
Москва

Я на сколько знаю что в принципе такое возможно если документы не сданы в налоговую.Ну что ж так мне и надо раз проворонила,хотя очень хотелось бы денег лишних не бывает!))))

0
05.12.2011
Светлана
Маруся, 17 лет 6 месяцев Москва
За работника ежемесячно перечисляются налоги в налоговую, пенсионный, медицинский, соцстрах, несчастный случай. Если брать человека задним числом и показывать его зп, то надо и налоги за указанные месяцы заплатить. Плюс трудоустройство задним числом несет изменения в базе налогооблажкния по налогу на прибыль. И тогда фирма попадает на пени и штрафы за несвоевременную уплату налогов. Думаете фирме интересно нести убытки ради вашего трудоустройства?
0
05.12.2011
Катерина
Москва

При таком то раскладе точно нет.

0
05.12.2011
вклады - как правильно сделать и стоит ли вообще их делать? Полис ОМС на ребенка

Похожие записи