Вопрос по ТК.
РазноеДевочки-юристы подскажите пожалуйста. Я работаю в медицинской части обычным фельдшером. Моя начальница уходит в отпуск, меня оставляет на время отпуска за себя. В трудовом договоре нет пункта, что я должна её замещать, поэтому издали приказ, где меня назначают исполняющей обязанности начальника медчасти с доплатой 20%. Только вот я не знаю от какого оклада начисляться должны эти проценты, от моего или от оклада начальницы? Мне начислили от моего оклада, но почитав ТК мне показалось, что это не правильно. Вот и не знаю нужно идти в бухгалтерию разбираться или всё правильно начислили? А ещё я вот что хотела узнать, это на будущее. Могу я например отказаться замещать начальницу? Отношения с ней у нас плохие(((
Alina
я конечно не юрист , но однажды тоже замещала начальника на время его отпуска. вот что мне объясняли в ОТИЗе. если вас назначают ЗАМЕЩАТЬ начальника ( то есть ИО), то и оклад должны ставить такой, как у начальника. Если вас ставят СОВМЕЩАТЬ должности с %, то эти проценты идут от вашего оклада
16.07.2013
Ответить
Юлечка
Спасибо за ответ. Но всё равно не понятно. В том то и дело, что я была ИО, но и от своих обязанностей меня не освобождали, то есть я получается совмещала.
16.07.2013
Ответить