Прочитала кучу информации но все равно у меня остались вопросы. В 2013 году у меня отработано 1.5 мес, и из них несколько дней я брала за свой счет. Будут ли эти дни входить в расчет или они будут исключены?
если есть официальный приказ и в табеле указано,что вы не работали,то эти дни в расчет не попадут.
0
15.03.2014
Ответить
п.15(2) ПП 375. хотя смотря что вы имели ввиду,доход или количество дней?если количество,то оно 730 всегда.если доход за эти дни.то выше написала.
0
15.03.2014
Ответить
Москва
я про то что дни за свой счет не вычитаются,
а дней не всегда 730, Вы не правы, для отпуска по БиР вычитаются дни нетрудоспособности и отпусков по уходу
1
15.03.2014
Ответить
Москва
да, вы правильно понимаете расчет, кроме того что дни за свой счет не исключаются, только дни когда вы в отпуске по уходу были
0
15.03.2014
Ответить
Милая девушка не знаю как где,но у меня стаж в бухгалтерии 15 лет и всегда сумма выплат за больничный в новый больничный не попадала.
0
15.03.2014
Ответить
Москва
)))) я безумно Вами горжусь, но про сумму я Вам ни слова не сказала
. речь вроде про дни была
зы. дописано позже. вы сказали что если дни за свой счет официально оформлены они должны вычитаться, я говорю что это не так :))
1
15.03.2014
Ответить
Москва
я до выхода на работу была в отпуске по уходу за ребенком, получается расчитываться будет из тех 1.5 месяцев которые я отработала, то есть в которых у меня был доход. Дни те что я находилась в отпуске по уходу за ребенком исключаются, а на дни которые я брала за свой счет есть официальные приказы и по табелю они проходили, значит тоже должны исключиться? я так понимаю что возьмут зароботок за 1.5 мес и разделят на количество по факту рабочих дней?
0
15.03.2014
Ответить
Москва
а как? просто я хочу понять что мне нужно делать? заменять года на предшествующие декрету или рассчитывать по тем месяцам что я выходила на работу в промежутке между декретами
0
15.03.2014
Ответить
Москва
если у вас в 13 году зп была выше чем в 10 то заменять не надо в любом случае, т.к. несколько дней за свой счет не повлияют, а предельная база выше, особенно если зп выше 57 тыс. то вообще можно не париться, оставьте 13 и 12
0
15.03.2014
Ответить
Москва
если брать среднюю за 12-13 год то должно быть около 40 средняя. я просто хочу рассчитывать на максимум этого года. уходя в декрет в 12 году у меня был максимум, сейчас его повысили, и даже если я выиграю даже 10 тыс для меня это будет значительно
0
15.03.2014
Ответить
Москва
за 12 год отдельно берется максимум был 512 000 в год, за 13 - 568 000.
у вас в 13 году какая зп была?
0
15.03.2014
Ответить
Москва
я отработала в 12 году перед декретом 3 мес там зп средняя примерно 40 была, и 1.5 месяца в 13 между декретами, зп примерно 35 средняя
0
15.03.2014
Ответить
Москва
а в 11 зп была больше чем в 13? если да, то выгоднее 11 и 12 взять, т.к. максималка у вас все равно не получится
0
15.03.2014
Ответить
Москва
в том то и вопрос что в 13 я была на легком труде и мне платили среднюю расчитаную за периуд 11-12 года, эта средняя получалась 45 тыс (289 рублей час), но так как я брала несколько дней дней за свой счет по факту получала 30. из этого у меня и возник вопрос являются ли дни "за свой счет" исключительными или на них тоже будут делить?
0
15.03.2014
Ответить
Москва
дни за свой счет не исключаются из расчета.
Вам нужно было эти дни брать не за свой счет, а опять уходить в отпуск по уходу на несколько дней, а потом возвращаться к работе )
0
15.03.2014
Ответить
Москва
думаю мой работодатель был бы не в восторге раз в неделю оформляя меня в декрет и обратно
0
16.03.2014
Ответить