работаю неполный день по трудовому договору,правомерна ли задежка зп почти на месяц!?Кормят завтраками,что завтра переведем-послезавтра.куда обращаться с такой проблемой?
Тюмень
конечно не правомерна! у нас за день до зп уже все паникуют звонят, за месяц мы бы вообще с ума сошли. Иди в трудовую инспекцию.
0
26.11.2014
Ответить
Москва
Так я звоню,так как была на больничном,завтра идти выписываться-а они ещё за предыдущий месяц не перечислили зп вот и думаю а выходить ли в такое место или искать новое
0
26.11.2014
Ответить
Тюмень
спросите у коллег, постоянно ли это? у нас ни разу задержки не было, ответственный работодатель всегда имеет НЗ и платит зп, если нарушает законодательство, значит есть привычка. Я думаю не стоит тратить время.
0
26.11.2014
Ответить
Тюмень
спросите у коллег, постоянно ли это? у нас ни разу задержки не было, ответственный работодатель всегда имеет НЗ и платит зп, если нарушает законодательство, значит есть привычка. Я думаю не стоит тратить время.
0
26.11.2014
Ответить
Тюмень
спросите у коллег, постоянно ли это? у нас ни разу задержки не было, ответственный работодатель всегда имеет НЗ и платит зп, если нарушает законодательство, значит есть привычка. Я думаю не стоит тратить время.
а вы правильно посчитали задержку? может только устроились и уже хотите в этом месяце зп.
0
26.11.2014
Ответить
Москва
сначала просьбу о выплате зп в ПИСЬМЕННОЙ форме в свою организацию заказным письмом с уведомлением или приносите лично в 2-х экземплярах, на вашем должны поставить отметку о том, что такого-то числа его приняли(обычно боятся брать и отказываются), поэтому лучше почтой. они обязаны ответить ПИСЬМЕННО. а вот с этим ответом куда хотите, начиная с трудовой инспекции заканчивая прокуратурой.
0
26.11.2014
Ответить
