Не выдают расчетные
РазноеДевочки,привет. Меня уволили 23числа. По причине не смогла сделать глубокий анализ которого даже гл.бух не знает,но она же и требует. Я села на больничный чтобы не отрабатывать и чтобы она меня не доводила до слёз . Вопрос в другом. Вчера был последний день.но расчётных не дали,аргументируя тем,что я не сделала этот анализ. Обязана ли я его делать если меня уволили.
Дарья
Ничего вы им не обязаны, написали заявление по собственному желанию и по истечении 14 дней отработки вам обязаны выдать всю причитающуюся вам зарплату и отдать трудовую, не отдают идете в трудовую инспекцию с заявлением. По хорошему вы могли и заявление по собственному не писать и никуда не увольняться, уволить вас изза того что вы там какой то отчет не сделали достаточно сложно, другой вопрос , что все нервы бы вам поистрепали бы. В прокуратуру тоже можете письмо написать, ну иди хотя бы пригрозить вашей "милой" начальнице этим.
08.10.2015
Ответить
Дарья
Тогда звоните и говорите, что мол не будет денег и трудовой, вы обращаетесь в прокуратуру и трудовую инспекцию, и никакой отчет вы им делать не будете, т.к.у них не работаете больше. Вам кстати еще больничный должны оплатить целиком и за то время что вы у них числились до увольнения и после (после в размере 60%). Если по хорошему деньги не заплатят, то смело идете в трудовую и прокуратуру, таким людям как ваша главная бухгалтер нельзя просто так спускать такие вещи
08.10.2015
Ответить
Татьяночка
приказ об увольнении есть? вы делать ничего не обязаны... напишите им письмо с требование выдать трудовую книжку, произвести расчет и выплатить неустойку за задержку выплаты заработной платы и пригрозите судом...
08.10.2015
Ответить
Una
Тогда можете идти в труд. инспекцию и просто начинать отсчитывать какую сумму вам должен будет выплатить работодатель за затягивание расчета и выдачи трудовой. За каждый день задержки работодатель должен выплатить средний заработок.
08.10.2015
Ответить
Ирина
тогда не имеют права, должны рассчитать в течении 3х дней вроде, можно через суд если так ни в какую не захотят, чтобы уволить по проф непригодности нужны аттестации, у вас же заявление по собственному?
08.10.2015
Ответить