Задолжность по зп. Обновила

Можно вопрос? Ваш муж с января по июль был в отпуске без сохранения заработной платы? Как потом доказали,что это работодатель попросил уйти в этот отпуск.Спрашиваю, потому что сейчас у муж такая же ситуация
03.10.2016
Добрый день! Он ходил на работу, отмечался, уже были разговоры,что контору закроют и т.п. и уже были задержки зп. Такую бумагу, а именно доказательство НЕ требовали.Он писал бумагу за свой счет только на месяц, а далее отказался. Сначала попросили на месяц, потом еще "посиди" и так до июля. Мы то понимали, что дело идет к увольнению (по сокращению не получилось уйти!!!), а потом просто подали в суд. Очень долго там проработал и отношениями дорожит со многими людьми, и люди то хорошие, но кушать хочется всегда, поэтому пришлось через суд решать вопрос, иначе продолжались бы бесконечные "завтраки".
04.10.2016
Спасибо.
04.10.2016
если с момента официального увольнения прошло более 3 месяцев. то вы уже ничего не получите даже через суд. тк по закону прошел срок исковой давности
27.11.2015
Насколько я знаю,если в суд уже кто то с той конторы подавал, то вам в суд не надо. приходите в контору и пишите заявление ,чтобы выплатили на основании ранее принятого суд решения. у нас так делали по крайней мере.
26.11.2015
спасибо, сейчас вопрос решается, заявление принято
26.11.2015
либо в суд подаете и указываете,что такое решение уже принималось по данному работодателю и вам быстро без разборок всё решают ввашу пользу.
27.11.2015
У Вас уже прошел срок давности для подачи в суд - 3 месяца со дня увольнения прошли ((ст.392 ТК РФ) Вы ни чего не получите.
25.11.2015
почитаю! спасибо!
25.11.2015
Выплаты при ликвидации, при наличии задолженности по зп. Продолжение Если работодатель обманывает