Девочки, добрый день!
Ситуация такая: подруга не работает официально в 2017 году, в 2018 не работала вообще, только в ноябре будучи беременной выходит на официальное место работы. В декрет в конце марта. То есть вся ее база для расчета составляет за 17-18 год всего 2 оклада (ноябрь и декабрь 2018). На что она может рассчитывать? Может, выгоднее уволиться после ухода в декрет?
Всем заранее спасибо!
