Подаю в суд на работадателя.История длинная, поэтому не буду углубляться (будет время - напишу подробненько)))....Вопросов море, а возможности обратиться к специалистам - нет!
Может на ББ мне помогут...
Итак:
1. Включается ли в цену иска: 1)сумма задолженности пособия по беременности и родам; 2)сумма задолженности ежемесячного пособия по уходу за ребенком; 3)проценты за невыплату з/п и этих пособий; 4)моральный ущерб?
2. Обязана ли я в письменном расчете (который прилагается к исковому заявлению) считать проценты за каждый день просрочки выплаты з/п и пособий?или это сделает суд?
3. И вообще, нужно ли мне самой высчитывать сумму причитающихся пособий??ведь я же не бухгалтер!а если я неправильно рассчитаю, что тогда?! может ли из-за этого суд не принять мою заяву?
Нда... голова идет кругом!
АУУУуу, юристы!!!
