Девочки, подскажите, пожалуйста:
1. При выходе на работу (возраст ребенка на момент выхода 1 год и 2 месяца) сохраняется ли пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Т.е. я получаю зп + пособие 13 833 или же если получаешь зп, пособие уже не выплачивают?
2. Трудовой кодекс позволяет мамам, имеющим ребенка до 1,5 лет использовать так называемые перерывы на кормление или же сокращенный на 1 час рабочий день. В случае сокращенного на 1 час раб. дня ежемесячная заработная плата выплачивается в полном объеме или же зп тоже сокращают (поскольку получается, что работаешь не 40 часов в неделю, а 35)?
Подскажите, кто сталкивался или хорошо знает ТК РФ.
Заранее спасибо!
