Как поступить?

Лучший ответ

Разумеется, не говорить сейчас ничего
27.05.2025
Конечно не говорить. Найдут 100500 причин, почему не взять, а беременную уволить не могут. Так что ближе к делу скажете.
27.05.2025
Ничего не говорите. Выплаты сейчас только работающим.
27.05.2025
Если честно, я бы советовала не торопиться с рассказом о беременности на собеседовании - пока точно не нужно. Работодатели, к сожалению, иногда относятся к этому предвзято, и ты рискуешь потерять шанс.
27.05.2025
Лучше не говорить, чтобы потом выплаты получать. Но коллективы есть разные, кто-то нейтрально отреагирует, а кто-то будет "выживать",но тогда можно ходить на больничные
27.05.2025
Не взять на работу из-за того,что вы беременны - не имеют право. Найдут другую причину. Для расчета пособия вы можете указать года, в которых у вас был максимальный доход
27.05.2025
Марина, я и боюсь что скажут писать по собственному
27.05.2025
Александра, вас уже трудоустроили? Уволить без вашего согласия вас не могут. Если будут настаивать это судное дело
27.05.2025
Марина, нет ещё, завтра иду в отдел кадров
27.05.2025
Александра, вот и трудоустраевайтесь спокойненько
27.05.2025
Александра, устраивайтесь на работу и работайте. Вы ничего не нарушаете.
27.05.2025
Embri, месяца в 4 сообщу ничего наверно страшного не произойдет
27.05.2025
Здравствуйте Декрет до1,5лет