Девочки подскажите ,когда лучше сказать начальству о беременности. У меня 13 неделек , животик ростет . Просто одна из сотрудниц уже догадалась. И я вот думаю , что наверное стоит сказать , чтобы не было потом лишних обсуждений.???
Киев
Прочитала, что лучше руководство ставить перед фактом на середине срока, чтобы оно успело подготовить замену.+ лучше если ты скажешь не тогда, когда они сами увидят...У меня сначало узнал мой начальник отдела (на 10- недели) и я очень пожалела,тк потом в повышении ЗП или когда отправляли на семинары говорилось "тебе уже не надо"....меня это так бесит....что значит не надо, а тут еще тетка противна, которой скоро на пенсию и она "тебе уже не надо". Воспитание не позволяет сказать, "а тебе надо-скоро на пенсию..."
0
10.12.2007
Ответить
Киев
Я тоже читала эту статью ,и думала , что это действительно правильно , но так уж получилось , что один человек в нашем коллективе уже узнал , а насколько я знаю , когда знает один , то потом знают все.Как-то не хочется , чтобы мое наальство узнавало от кого-попало. Кстати , повышение зарплаты у нас бывает в средине года , и на НГ. Вот я и думаю , что меня наверное тоже в пролете оставят.Зачем платить больше.
0
10.12.2007
Ответить
Киев
Вот именно, а то что ты все же будешь не только ходить и работать.
Я своего начальника поросила: "ты знаешь - тебя я предупредила, а высшему руководству я скажу, только не сейчас,тк хочу пока "поберечься"" - это нормально и адекватно воспринимается, поверь...
0
10.12.2007
Ответить
Киев
Правильно , только у меня на фирме один начальник .И находимся мы рядом , в одном практически кабинете, радует хоть , что отношения хорошие. Просто , когда сотрудник уходит , то все равно это их не очень радует.
0
10.12.2007
Ответить
Киев
А...у меня начальников....замов....,
хотя зам догадывалась и скзала об этом начальнику, я никак не подтверждала это - в лоб не спрашивали (корректные), конечно, надо сказать, пока животик еще не выкатился, но и о своих интересах позаботься (я имею в виду повышение ЗП) ....
0
11.12.2007
Ответить
