Девочки, кто имел опыт, буду рада вашим советам. Завтра иду на собеседование, вероятно и не возьмут,может и возьмут. Решила попробовать график 2/2. Конечно есть смятение, как отреагирует работодатель на то, что у меня был перерыв в работе и ребенок-инвалид.
как сообщить,что у меня такой ребенок? что именно сказать? как сказать,что ребенок уже достаточно реабилитирован и заниматься с ним уже нужно намного меньше , поэтому я нашла в себе уверенность попробовать выйти на работу, но все же мне нужны будут отпуска за свой счет-2-3 раза в год... или это не говорить? что говорить, а что нет?
как подать,что с одним высшим законченным юридическим образованием и сейчас я учу