Дочка уже почти пол года ходит в садик, который от нашего дома находится достаточно далеко, но садик очень хороший, практически самый лучший в городе, хорошая группа, замечательные воспитатели, дочке очень нравится там. Приближаются холода и пришлось искать садик ближе к дому. Предложили нам садик такой же категории, как и наш, но душа у меня к нему не лежит. Муж заставляет переводить ребенка, а я не хочу.
Скажите у кого как прошла адаптация детей со сменой садика. Это опять все заново начинать: сначала на пол дня, потом на полный??? Это опять ребенок будет болеть??? Или все это в прошлом. Я конечно понимаю, что дочка еще не в том возрасте, чтобы бояться попасть в новый коллектив, но все же как-то страшно. Или дочка ничего не заметит и я себя сильно накручиваю?!
Ситуация такая: В 2009 году родила дочку, сначала пошла в декрет, потом в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, потом до 3-х лет. Отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет еще не закончился, но я предоставила на работу уже больничный лист на декретный отпуск. Моему ребенку уже скоро 1 мес, но я до сих пор не могу получить декретные!!! В бухгалерии говорят, что не могут начислить пособия т.к. отдел кадров не может отправить меня официально в декретный отпуск, им нужно какое-то заявление. Но я уже 2-ой месяц не могу у них выяснить какое заявление нужно написать. Проблема в том, что контора находится в 400км от моего дома и поехать туда я не могу.
Подскажите: Нужно писать заявление на прерывание отпуска до 3-х лет???? И нужно ли какое-то заявление чтобы уйти в декрет?? Или в заявлении будет написано, что я выхожу на работу и с этого же числа у меня декретный больничный??? На работе ничего разумного сказать не могут.
Заявление
Прошу предоставить мне с «__»_______ 20__ г.отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет с начислением и выплатой ежемесячного пособия по уходу за ребенком Копия свидетельства о рождении ребенка и справка с места работы отца ребенка, о том, что он не использует указанный отпуск и не получает ежемесячное пособие по уходу за ребенком, прилагаются.
Вопрос: Нужно ли в самом заявлении указывать, что в отпуск по уходу именно за вторым ребенком или достаточно просто приложить 2 свидетельства о рождении. И нужно ли указывать в заявлении за каким именно ребенком (т.е. писать ФИО)??? Просто размер пособий разный за 1-ого и 2-ого ребенка.
Сейчас дочка братика целует. обнимает, гладит по животику. Соску дает ему. Погремушками гремит. Коляску на улице катает. Пока идилия полнейшая. Даже ревности еще нет.
Подскажите, через какое время ей это надоест, и закончится моя спокойная жизнь??? Или у кому-то удалось избежать этапа "Мама выкинь лялю"???
Как говорят, 2-ые роды начинаются гораздо раньше 1-ых, то я была уверенна, что сын родится до 40-ой недели. ПДР ставили на 30.07.11. Но эта дата прошла, 20.07.11 сказали, что шейка вообще не готова, что неделю прохожу точно, что меня дико расстроило. Наступила 42-ая неделя, предвестников нет, пробка не отходила, ни один метод естественной стиуляции не помог, на касторку я не решилась. 08.08.11 положили меня на дородовое. КТГ было хорошее, шейка пропускала 2 пальца. Врач сказала, что все готовится само. Лежи жди схваток. ВДМ была уже 43см, поставили крупный плод. Роды не наступают. 10.08.11 на обходе пришла врач, я у нее спросила можно ли ускорить процесс. На что она мне сразу предложила завтра 11.08.11 в 08.00 проколоть пузырь и стимулировать. Я согласилась. Посмотрели на кресле - пропускает уже 3 пальца. Я подписала согласие на стимуляцию и довольная пошла в палату. Там мне девченки стали рассказывать страшился про то, как больно рожать лежа под капельницей. Меня напугали до жути, и я решилась на касторку. Попросила сделать мужа коктейль и принести мне его. 10.08 с 16-17 я выпила эту гадость (вкус терпимый). Попрощалась с мужем и пошла ждать обещанных схваток.