про работу...
просто о моей жизнинедавно писала что капец на работе творится какой-то, так вот... в понедельник все более-менее прояснилось (хотя до сих пор ничего не понятно)... все переваривала, не писала поэтому ничего... но сейчас хочу выговориться...
в общем, я работаю в компании А (это компания со всемирно-известным именем, официальный офис с Мск) и поэтому для удобства я числюсь в компании В (которая находится в НиНо и является ее региональным представителем). точнее сказать являлась...
в понедельник мне сообщили, что наша компания В проиграла в этом году тендер (или как его там) на представительство компании А в нашем регионе и теперь наш отдел расформировывают и распускают. представительством теперь будет занимться компания С и до сего момента все надеялись что мы просто "перейдем" в другое агенство полным составом, но не тут-то было... в компании С есть свои люди и мы там оказывается нафик никому не нужны...
простая история казалось бы, как множество других... НО я же мать малолетнего ребенка, которому меньше 3х лет. официально устроена в компании В и как же меня из нее могу "турнуть" по закону - вроде бы никак... должны хотя бы что-нибудь взамен предложить... по идее...
сегодня звонят и предлагают работу мерчом за 10 тыр рублей в месяц и 38 точек в неделю. капец! я сейчас получаю почти в 2 раза больше притом что работаю в 2 раза меньше))) в общем, чую, хотят избавиться просто... а ведь я отдала этому проекту больше 3х лет своей жизни... были и недомолвки и непонятки, руководители менялись очень часто... порой работу свою ненавидела, но в целом, я была довольна ею, своим свободным графиком в особенности...
с одной стороны руки опускаются... с другой - хочутся чего-то нового и ведь я верю, что все что ни делается все к лучшему! а может быть и покачаю свои права в компании В, просто так не уйду, пускай компенсацию выплачивают!
п.с. работать осталось 3 недели...
в общем, я работаю в компании А (это компания со всемирно-известным именем, официальный офис с Мск) и поэтому для удобства я числюсь в компании В (которая находится в НиНо и является ее региональным представителем). точнее сказать являлась...
в понедельник мне сообщили, что наша компания В проиграла в этом году тендер (или как его там) на представительство компании А в нашем регионе и теперь наш отдел расформировывают и распускают. представительством теперь будет занимться компания С и до сего момента все надеялись что мы просто "перейдем" в другое агенство полным составом, но не тут-то было... в компании С есть свои люди и мы там оказывается нафик никому не нужны...
простая история казалось бы, как множество других... НО я же мать малолетнего ребенка, которому меньше 3х лет. официально устроена в компании В и как же меня из нее могу "турнуть" по закону - вроде бы никак... должны хотя бы что-нибудь взамен предложить... по идее...
сегодня звонят и предлагают работу мерчом за 10 тыр рублей в месяц и 38 точек в неделю. капец! я сейчас получаю почти в 2 раза больше притом что работаю в 2 раза меньше))) в общем, чую, хотят избавиться просто... а ведь я отдала этому проекту больше 3х лет своей жизни... были и недомолвки и непонятки, руководители менялись очень часто... порой работу свою ненавидела, но в целом, я была довольна ею, своим свободным графиком в особенности...
с одной стороны руки опускаются... с другой - хочутся чего-то нового и ведь я верю, что все что ни делается все к лучшему! а может быть и покачаю свои права в компании В, просто так не уйду, пускай компенсацию выплачивают!
п.с. работать осталось 3 недели...
Анна
а я не знала, что до 3х лет нельзя уволить, если ты уже вышла из декрета! что, правда?
может ты что то новое поищешь, а с них попробуешь компенсацию только получить, Сань?
24.09.2010
Ответить
Сашуля
я уже ищу по-тихоньку...да, по кзоту не имеют права, правда могут сделать такие условия что сама убежать захочешь (типа платить только оклад). но муж настаивает на другом, наверное будем что-то делать для себя, ему тоже надоело работать на дядю... я все никак не решалась, а тут все одно к одному нас на это подводит...без компенсации я точно не уйду, к тому же оповещать о таких вещах должны заблаговременно, а не за 3 недели... (мама грит что за 2 месяца вроде)
24.09.2010
Ответить