..я не любитель соц.сетей,хотя на некоторых сайтах я бываю.Например,здесь или на фэйсбуке. Каждый раз,когда захожу туда-поражаюсь,что из себя представляют бывшие сотрудники,начальники отделов и проч.,какие глупости публикуют и обсуждают.Зачем вообще нужен этот эксгибиционизм,обнажающий сущность...зачастую просто постыдную? некоторые вещи лучше не знать
Москва
у меня вот на фэйсбуке в друзьях мои бывшие коллеги-начальник например..и еще там биг-боссы из крупной структуры,вроде серьезные люди.,а постят картинки с нарисованными голыми тетками или что-то на тему секса,сами конечно женатые-жен-детей любят..у кого чего болит-тот о том и говорит...ходят др к др.на страницу в гости-и комментируют,ставят класс.. у меня прям мнение о них упало сильно,эксгибиционизм какой-то непонятно зачем..понимаю бы еще на пользу он шел,а так дескридитирует только
0
09.05.2012
Ответить
Ну то же самое))) В офисе то иногда ведут себя как дети!!! А в соц сетях вообще расслабляются)) Иногда такое пишут)))
0
09.05.2012
Ответить
Москва
тут недавно рассылка приходила от хэдхантера,соц исследование,что 70-80% компаний теперь пробивают кандидата по соц.сетям..и если там есть спорные моменты-это может быть причиной к отказу
0
09.05.2012
Ответить
Я тоже про это читала. В Европе давно такое практикуют)) И еще я смотрела про то, что левый персонаж с тобой знакомится и раскручивает на беседу. А это проверка работодателей))
0
09.05.2012
Ответить
Москва
кошмар какой-то..а какая разница,как человек на это реагирует?это уже личная жизнь называется..страшно жить,однако!)))
0
09.05.2012
Ответить
Ну тебя провоцируют на конфликт. И смотрят насколько ты адекватен. Или насколько распущен, если в компании очень против романов и романчиков на службе.
0
09.05.2012
Ответить
Москва
ну так это же не на работе.может,для человека "табу" отношения на работе,а по жизни он развязанный-)) короче,кошмар
0
09.05.2012
Ответить