Надежда

Девочки, кто разбирается подскажите!! Сразу после январских праздников я ухожу в декрет, отпуск в этом году я отгуляла, но я читала, что считается не календарный год, а рабочий, а рабочий год у меня с 15 октября. Я хочу взять отпуск перед декретом авансом в декабре и отдел кадров думает над этим вопросом. Я читала ст. 260 там написано, что можно взять отпуск в моем случае, если начался РАБОЧИЙ год у беременной, а мой рабочий как раз в октябре начинается. Подскажите, кто знает или юрист или бывалый, положен ли мне отпуск или облом?? Спасибо!