Всем привет! Я пока об этом не задумывалась, ребенок первый если все хорошо в декрет только во второй половине июля. Взяли разбираться с подругой - у нее вторая беременность, первенцу - 3 года с копейками, срок около 8-9 недель. Она начала разбираться в связи с больничными первого ребенка - считают ведь за 2 последних года из которых работает она меньше года, соответственно выплаты маленькие. А тут уж и не помню где и что она услышала, но после некоторых разбирательст выяснилось что при написании заявления она может поменять расчетный период в который входил отпуск по уходу за ребенком на период до первого декрета. Вот такое заявление со всеми ссылками ( ВДРУГ КОМУ ПРИГОДИТЬСЯ, т.к. специально нам никто ничего не раскажет...)
Директору ________________
___НАЗВАНИЕ ОРГ-ЦИИ______
от _________должность___
___ФИО___________.
заявление.
Прошу назначить мне за период с «___»_____ по «__»_____ 20___ г. (больничный лист №_______ ) пособие по временной нетрудоспособности. В соответствии с правом на замену расчетного периода, установленным пунктом 1 статьи 14 Федерального закона РФ от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» прошу заменить в расчетном периоде 2009 -2010 гг. на 2005-2006гг. в связи с тем, что в расчетном периоде я находилась в отпуске по уходу за ребенком.
Дата Подпись
И начали мы читать данный закон, а там есть такой пунк :
Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
Получается что даже кто уходит в декрет из декрета или отпуска по уходу за ребенком поже могут выбрать другой период? или я что-то не правильно поняла?
Спасибо если кто-то объяснит подробнее)))))))))))))))))))