Поясните, как поступить, чтобы получать более выгодные пособия по БиР и по отпуску до 1,5 лет.
Предыстория - в отпуск по БиР я ушла в апреле 2010, в отпуск по уходу до 1.5 - в июне 2010. В декабре выплата пособий заканчивается. Пособия получаю максимальные (хорошая зарплата в 2008-2010 гг).
Вопросы:
1. На сколько я понимаю, если я уйду в отпуск по БиР и в отпуск до 1,5 лет в 2012 году (не выходя на работу), то буду получать такие же пособия как и с первым ребенком?
2. Выходить на год на неполный рабочий день нет смысла? Т.к. потом пособия будут посчитаны исходя из моего половинчатого заработка, и года для расчета я поменять не смогу?
3. Есть ли смысл выходить на полный рабочий день и проработать пол года (или год) перед декретом? Как в этом случае будут посчитаны пособия?
Заранее спасибо.