Выплата больничных по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком

не всегда возмещают, особенная дискриминация у тех, кто на спецрежимах- упрощенка или енвд, у меня знакомая 10 лет ведет предпринимателей - говорит, что всегда по минималке возмещают.

Да просто лишняя работа для бухгалтера. Лишний человек в штате, толку от которого нет. Необходимость всё равно искать ей замену, когда беременная женщина уйдет в декрет. А потом взбредет ей в голову - выйдет когда захочет. Получается ты и ей будешь платить з/п, и тому, кого взял на её место. А увольнять этого второго - так не факт, что декретница не уйдет завтра обратно с ребенком сидеть. Гемор.

Мне кажется, во-первых, не знают законодательство. Во-вторых, не любят с точки зрения того, что считается, будто беременные плохо работают, и только и ждут, чтоб сбежать в отпуск. Вообще, наверное, от работодателя зависит.

причем наши власти сказали что хотят зашетить работодателей.. ага! щаз.. работодатели умудряются даже увольнять беременых.. они себя сами так хорошо защищают... да и деньги действительно платятся НЕ работодателя... Поэтому Ань не понимать надо власть... экономят гады бюджет...

Вот и я тоже всегда этому поражаюсь) Ну видимо еще какие-то резоны...