Девочки, подскажите
Без отпуска(
Вы имели право уже уйти в отпуск, на свои заслуженные 56 дней. После отпуска по уходу за ребенком вы тоже можете их взять, но...у меня в школе (я вышла на работу в 2,4 года ребенка) , бухгалтерия пошла на принцип — только компенсация при увольнении, хотя это противоречит закону. В ближайшее время напишу всё равно заявление на предоставление мне дополнительного отпуска (т.е.того, что не отгуляла).
я не помню, как, но на прошлой работе, не в школе, но тоже в госструктуре, у меня получилось два отпуска отгулять... сначала за один год, потом следующий начался, я в январе еще и на следующий написала... начальник, помню, повозмущался, но отказать не мог... в школе такое прокатит, интересно... у нас год с сентября считается или нет?
Ваш директор не знает трудовой кодекс! жалуйтесь! Я спокойно отгуляла отпуск и всё. А вообще пишите заявление и кладите ей на стол, без лишних разговоров.
лучше заказным письмом с уведомлением, тогда "потерять" не смогут, или через секретаря с входящим =))