Отпуск +декрет
ДекретДевочки. Подскажите кто с опытом в этом. Работаю с 1 марта 2019года и вот с 21 июля 2020года первый раз ушла сейчас в отпуск на 42 дня и вот узнала что беременна. Выйду на работу с 1 сент. Скажите я могу ещё отпуск взять перед декретом (декрет с 16 дек если не обманывает календарь в инете забила) также 42 дня? С 3 ноября? Как бы авансом? И получается же что я работала то 1.5 года а в отпуск ушла первый раз только, по идее они мне должны пол года и ещё вот 2 мес я отработаю получается до отпуска авансом, итого получается 8мес я отработала дополнительно за которые отпуск второй не брала. В общем есть знающие люди? Подскажите мои права. На раб пока незнают что беременна, срок небольшой, 11 нед, пока не говорю
Екатерина
С марта по февраль ваши 42 за 2019. Если у вас полный отпуск за год 42 дня, то за 1 мес работы вы получаете 42/12=3.5 дня отпуска. Считаем с марта по декабрь 10 мес*3.5= 35 дней. А ещё за период больничного 140 дней тоже насчитывается отпуск это примерно ещё дней 16.
Надеюсь понятно)
06.08.2020
Ответить
Анастасия
А почему по декабрь? Если я собираюсь перед отпуском с 3 ноября уходить, отпуск 42 дня перед декретом, декрет с 16 декабря. И не поняла про больничный, 140 дней, это 16 дней как вы говорите. Это что я могу взять перед 16 декабря 35 дней отработанных и ещё 16 дней за 140 дней? Тоесть я что могу взять 35+16=51 день перед 16 декабря (перед декретом)? Вообщем ничего не поняла, можно пожалуйста по пальцам объяснить, мой беременный мозг видимо тупит. И ещё объясните пожалуйста мне если я уволюсь после декрета я возвращать никакие деньги не буду? Я просто на первой работе когда уходила возвращала тогда
06.08.2020
Ответить
Екатерина
Полный у вас 42 дня за 12 мес.
Период нарабатывания отпуска с марта по конец февраля=12мес=42 дня.
Первый отпуск вы заработали с марта 19 по конец февраля 20. Вы его взяли.
Начался новый период зарабатывания отпуска с марта 20.
Если у вас в декабре больничный, то до декабря вы работаете март-апре-... - ноябрь=9мес. За 1 полный месяц работы вам положено 42/12=3.5 дня. 9мес*3.5 дня=31.5 дней вы можете взять в декабре 20го.
А т.к вам в декабре дают бл по бер и родам 140 дней-за эти 140 дней также положен отпуск, как отработанное время. 140 дней это почти 4.5 мес. Т.е вы имеете право ещё 4.5*3.5 =15.7 дней до конца больничного. Потом после бл начнётся отпуск по уходу, вот он не входит в пер од отработанное времени, за его период не положен отпуск.
Итого 31.5 дня в декабре вы УЖЕ заработаете.
15.7 дней за период больничного.
Вы же не уволитесь раньше конца больничного..... Ничего не нужно возвращать.
06.08.2020
Ответить
Анастасия
По факту в кратце скажите я что могу взять оплачиваемый 51 день что-ли отпуск перед декретом (до 16 декабря)?
06.08.2020
Ответить
Екатерина
Да. Будут спорить-посчитайте им как я вам написала.
В кратце:период с марта 20г.по конец февраля 21г. Бл 140 дней закончится в мае 21г. Полный 42 будет наработан в конце февраля, плюс март и апрель (пока вы на бл) 2*3.5=7. 42+7=49 точно.
06.08.2020
Ответить
Екатерина
Я так свой отпуск отгуляла. Я работаю в РЖД, тут все чётко с этим, и все правильно, я уже в декрете, программа посчитала также, как я.
06.08.2020
Ответить
Анастасия
В общем по факту что мне с них требовать 49 дней оплачиваемых чтоли отпуск перед 16 декабря декрета ? Вы мне так помогли, я так вам благодарна, по пальцами все разжевали,спасибо!!! Ну мне кажется что 49дней мне не дадут. Скажут вы что совсем уже что-ли, 42 дня ещё ладно, вы же скажут ещё по факту то не принесли же больничный (только 16 дек же принесу и после родов принесу)
06.08.2020
Ответить
Екатерина
Да, берите 42. 30 с чем там вчера насчитали по декабрь уже фактический будут, не аванс. И авансом за время бл. И останется ещё, мало ли чтоб не возвращать
07.08.2020
Ответить
Анастасия
Понятно. Тоесть 30 с чем-то могу взять оплачиваемых и остальное авансом, понятно. Спасибо!!!
07.08.2020
Ответить
Анастасия
А что мне надо для этого чтобы дали отпуск перед декретом? Справка от гинеколога?
07.08.2020
Ответить
Екатерина
Ну не знаю как у вас, я своим сказала, что иду в декреьют примерно такого числа и мы сидели вот так считали отпуск. При чем, меня пытались с днями обмануть в 2 раза меньше, но я посчитала и доказала. Не хотели пускать, потому что некому работать. Может ваши справку запросят. Возьмите на всякий случай
08.08.2020
Ответить
Анастасия
Или я могу взять отпуск только 42дня перед декретом 16 декабря? 31день оплачиваемых и остальные 11 дней пока авансом?
06.08.2020
Ответить
Екатерина
У вас бл с декабря по начало мая 21г. примерно. Это уже целый год будет "отработан" с марта 20г. с учётом бл, который даёт право на отпуск и полный отпуск точно положен.
06.08.2020
Ответить
Анастасия
Полный отпуск у меня 42 дня, 28 отпуск, плюс 14 дней толи за вредность толи за особые условия работы чтото такое. Ну то что отпуск точно 42 все вместе это точно, оплачиваемый 42 дня. Я ушла с 21 июля по 31 авг, оплатили все 42 дня
06.08.2020
Ответить
Лина
Я так же планирую сделать. В декрет с 30 декабря, хочу с 3 ноября уьйи, отпуск 56-59 дней. Про возврат средств слышу впервые,если потом не выйду. Но правда я из Беларуси. Нужно уточнить этот вопрос значит
06.08.2020
Ответить
Снежана Филиппкина
42 дня у вас за год рабочий. Соответственно за 8 месяцев вам отпуск ещё должны + за 4 месяца авансом можете взять, но! Если вы решите не выходить после декрета на работу, то вернуть оплаченные средства будете обязаны.
Отказать беременной в отпуске не имеют права, даже если по календарю не положен.
Я бы рекомендовала вам уходить только на то количество дней, которые вам должны. Мало ли как сложится жизнь за три года. Что б не вешать на себя долги заранее
06.08.2020
Ответить
Анастасия
Так то да, вы правы. Я на первой работе когда увольнялась, до декрета брала авансом и возвращала деньги
06.08.2020
Ответить
Анастасия
Ну я когда спрашивала перед тем как в отпуск уйти как они считают отпуск она скпзала период какой-то обработанный год, я незнаю как вот на самом деле эти 8 мес они мне оплатят и будут считать как другой год. Блин мне бы бухгалтера что-ли, знающего человека
06.08.2020
Ответить
Снежана Филиппкина
Ну смотрите отпуск предоставляется за рабочий год. Т.е. у вас он с 1 марта по последний день февраля.
Если например у вас 42 дня положено в год, то за 8 месяцев вы заработаете 28 дней. (42/12*8) вот на эти дни и идите.
06.08.2020
Ответить