У нас, конечно, белорусское законодательство (буду благодарна, если кто-то ответит из Беларуси), но, думаю, подходы будут примерно одинаковые.
В одном из 6 месяцев до больничного по беременности и родам нужно отработать 30 дней для того, чтобы выплаты по больничному были максимальными. Я вышла на работу 20 июня и мне теперь нужно доработать до конца июля (т.е. 30 дней в июле бухгалтер взял бы для расчета). Но 20 июля у меня уже 30 недель и нужно уходить в декрет.
Если я принесу больничный позже (например, 1 августа), то в расчет среднедневной зп для расчета больничного будут включены премии и т.п.? Или в расчет все равно возьмут голый оклад, т.к. я не успела отработать 30 дней до 30 недель (до даты выдачи больничного).
