девочки,а можно вот родить.а потом прийти на работу уже де-факто и получить декретные?просто очень не хочется говорить на работе про Б
декретные после родов...можно?
как это не хочется?? вам же в 30 недель в декрет уходить, заявление у начальника подписывать... А потом, вы что, наивно полагаете, что ничего не будет видно??
я сейчас в декретном с дочей.вот и хотела прийти после......
Не советую. Вы же сейчас получаете пособие по уходу за ребенком, соответственно декретные Вам потом за этот же период не начислят, потому что можно получать или то, или другое (разумеете декретные выгоднее)
спасибо)))))))))я уже поняла,что надо идти сдаваться))))))
В соответствии с п. 2 ст. 12 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по беременности и родам назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.
Таким образом, для получения пособия (декретных) Вы должны обратиться с соотв. заявлением не позднее 6 месяцев после истечения срока больничного листа.
Соответственно, можно родить, а потом получить декретные.
теоретически можно, практически, с чисто человеческой точки зрения, будет ещё хуже... Я не знаю какую должность вы занимали до декрета, но бухгалтерия была, есть и будет. И лишние заморочки им абсолютно не нужны - сейчас вы получаете пособие по уходу, потом вдруг предъявляете больничный по БиР к оплате. Это кадровикам придется задним числом прекращать вам отпуск по уходу-1, оформлять отпуск по БиР-2, бухгалтерии перерассчитывать вам пособие с зачетом уже выплаченного пособия по уходу.... Проще и честнее прийти в 30 недель, оформить все необходимые документы и идти в отпуск по БиР-2