Самара
Девочки, наверное буду не первой с этим вопросом. Но, все же хочется уточнить.
Сейчас я беременна и нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. С 1 августа выхожу на работу. Рожать мне в 14-ом году, значить декретные будут считаться за 12-13 год. НО, в 12 году я была в отпуске по уходу за ребенком, а в 13-ом соответственно, проработаю только 5 месяцев. Смогу ли я заменить 12-13 года на 9-10?
По закону - сможете.
"В соответствии со ст. 14. Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», Федеральным законом от 24 июля 2009 г., пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия."
Москва
