Войти

Не знаю права беременной

Галина
Павел, 11 лет 4 месяца Кемерово
Для беременных действительно, те дни, которые они были в больнице на обследованиях, анализах итд, оплачиваются как проработанные (но нужно принести справку от врача, ну или хотя бы копию каких-то обследований с той датой), больничный в вашем случае точно не надо))
Расскажу как было у меня. Мое начальство и кадровики очень хорошие. Я не приносила никаких справок о беременности (их у нас в ЖК дают только при вредном производстве, для снижения нагрузки), просто сказала начальнику и кадровикам про свое положение. С того дня каждый раз перед походом в больницу я устно предупреждала начальника, и писала небольшое заявление на предоставление свободного оплачиваемого времени в связи с походом в больницу). Отдельно скажу, что я успела переболеть бронхитом во время Б, и в таком случае оформляется обычный больничный лист и оплачивается он в обычном порядке, как всегда.
Если же вы сомневаетесь в надежности своего рабочего места, то лучше придите к кадровикам, спросите, что нужно сделать, чтобы они как-то отметили для себя ваше положение (нужна ли справка, или может копия УЗИ, если справку не дадут), чтобы защитить себя от лишних судебных разбирательств в случае увольнения (ну мало ли, скажет начальник что ни сном ни духом о вашем положении, типа не говорили). 
НО в любом случае вас не имеют права увольнять, ваше начальство это понимает) 
0
03.02.2015
Ксюня25
Милослава, 14 лет 10 месяцевСвятослав, 11 лет Красноярск
О как! Спасибо что подробно разъяснили! У нас в сбербанке надо себя защишать всеми способами и биться за себя. Например последний месяц получила меньше чем требуется. Уточнила что должна была написать какое-то заявление чтобы учитывалась дополнительная работа. Но об этом никто заранее не говорит. Ты сам должен догадаться они считают. И во всем так((( сильно большая организация, им некогда за всеми следить и предупреждать((
0
03.02.2015
Галина
Павел, 11 лет 4 месяца Кемерово
тогда лучше действительно документально подтвердить беременность
0
03.02.2015
Так, у вас большая структура. В таких местах лучше обезопаситься различными способами.
У меня есть справка о том, что я стою на учете в своей ЖК, мне ее вырезали и заполнили из материнского паспорта. Еще мне написали справку о переводе на легкий труд, для того, чтоб отменить мои командировки. 
В отдел кадров обратитесь, в больших организациях себе дороже с беременными потом судиться, так как однозначно проиграют и они это знают. Предупредите кадровиков, а еще можете уточнить у Г. что в таком случае сделать. Моя достаточно подробно объясняет, еще у нас в ЖК есть социолог, которая тоже может дать ценные советы.
0
03.02.2015
Ксюня25
Милослава, 14 лет 10 месяцевСвятослав, 11 лет Красноярск
Ух ты! Социолог. Надо спросить в своей консультации))) спасибо за совет!!!! На счет легкого труда точно надо взять, чтобы не зверствовали))
0
03.02.2015
Оля
Ксения, 15 лет 6 месяцевКирилл, 11 лет 3 месяца Яхрома

На начальницу не надо надеяться!!!
0
05.02.2015
Ксюня25
Милослава, 14 лет 10 месяцевСвятослав, 11 лет Красноярск
Да я решила самой объявить в отделе кадров((( завтра поеду
0
05.02.2015
Оля
Ксения, 15 лет 6 месяцевКирилл, 11 лет 3 месяца Яхрома

Вот, а что это за(((, надо с улыбкой) и смело сказать, вам легче будет, я вообще к директору подошла, благо с нами на одной территории  находится, и прямо сказала, что скоро в декрет ухожу, все! Конечно в шоке были все, но ничего, привыкли...а мне легче было...

0
05.02.2015
Оля
Ксения, 15 лет 6 месяцевКирилл, 11 лет 3 месяца Яхрома

Вообще сейчас закон на вашей стороне, да же если вы чуть-чуть запоздали на работу....
0
05.02.2015
Angelina
Carina, 13 лет 8 месяцев Новосибирск
Сократить вас точно не могут, это не законно, а вот с больничным не знаю, несите все справки в отдел кадров)))
0
02.02.2015
Выплаты по беременности и родам в Севастополе. Ежегодный отпуск ПОСЛЕ декрета

Похожие записи